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國中班主任學期工作總結(集合15篇)

國中班主任學期工作總結(集合15篇)

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不如我們來制定一份總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?下面是小編為大家收集的國中班主任學期工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

國中班主任學期工作總結(集合15篇)

國中班主任學期工作總結1

轉眼,一個學期的教導教學工作已經結束了。一學期以來,我擔負初七年級4班的班主任。在工作期間,我認識到班主任工作是一項繁瑣而又過細的工作,由於學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、專長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切舉動人指揮的班集體,就需要做大批過細的工作。現就把一學期的工作情況做如下總結:

(一)工作情況

1、對學生進行思想品德教導

對學生進行思想品德教導是班主任工作的重要任務,也是班級工作的重點。首先要關心、愛護學生,對每一個學生必需要一視同仁,再對學生進行思想品德教導。教導他們熱愛祖國,建立為振興中華而奮發向上的思想。加強集體觀念,造就崇高的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教導時,按照德育方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恆。利用好每個星期一班會時間,針對上週產生的事情做總結,表現好的學生給予表揚,表現不足的學生指出批評,並私下做思想品德教導工作。

2、器重班級班風建設

班級是學生在校學習、生活和來往的'處所,要想把班級建設成一個生動、生動、健康向上的班級,除了班主任盡心努力外,班幹部的選擇和造就十分重要。班幹部的好壞直接關係到全部班的質量。一方面我經常教導他們建立為集體服務的光榮感和責任感,請求他們努力學習,團結同學,以身作則,勉勵他們勇敢開展工作,又要嚴格請求,注意工作方法,教會他們如何分辨是非,及時禁止同學中的不良行動。而對班幹部在班級中的不良行動,決不遷就。另一方面:加強班級的凝聚力,學習上優生帶動差生;紀律上互相提示;勞動生活上互相贊助。這樣既能在班幹部的紀律及慣例上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

3、教導學生努力學習,關心學生身心健康

學生的重要任務是學習,教導學生要有明確的學習目標,端正學習態度,遵守學習紀律,領導學生制定好合適自己的學習方法,進步學生學習的自覺性,養成良好的學習習慣,進步學習成績的同時,要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要領導他們開展有益的科技和文化運動,及社會實踐運動。以造就他們的勞動觀念和為國民服務的思想,養成良好習慣,增長社會知識,控制必定的生產知識和技巧,增長實際才幹,在嚴格請求的同時,儘量多勉勵他們,多表揚他們,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良好性循環。

(二)經驗和領會

當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講台,看到那一雙雙純淨的眼睛,當你看到你的學生在你教導下有很大的轉變,當你被學生圍着快活的談笑,當學生把你當成最好的朋友,那快活是無可言語的。

班主任工作是很有尋釁性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的血汗。居心去交換,用觀賞的眼力尋找學生身上的每一處閃光點是很高的請求。我信任,只要關愛學生,尊重學生,寬容學生,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。

(三)問題和教訓

由於沒有更多的時間用來與學生溝通,有些學生湧現不良行動時,雖能給予及時提示、教導,但對於自制力較差的學生依然不能完整遏制那不良的苗頭

帶班以來,雖然從各方面都非常注意,力求以嚴、以勤、以愛治班,但是在班級上還是湧現了一些意想不到的事情,學生當中仍然還有部分厭學,或調皮擾亂的也時有產生。

(四)今後努力方向

1、加強班幹部隊伍的建設,造就出一批負責能幹的班幹部。

2、抓尖子生的造就,樹優等生為榜樣,讓他們施展帶頭作用。持續輔導學困生。

3、關注中等生,充分發掘他們的潛力,進步他們的學習興趣,贊助他們改良學習方法,形成一大批樂學好學的羣體。

4、進一步完善班級管理制度,做到進一步細化量化。

本學期,我班同學在我和班幹部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步,但還是有很多不足的處所。我將在今後的班主任工作中多向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的程度不斷躍上新台階。

國中班主任學期工作總結2

一、紀律方面:

1、每一天早上7點45分進教室,累計遲到6次,上報學生處,給予警告處分;

2、嚴格遵守請假制度,病假者必須於當天早上7點50分前主動打電話給班主任,事後補上家長的書面請假條,事假者必須由家長親自提前請假,否則一律按曠課處理;

3、嚴禁在教室內吃早飯,違反者一次扣德育考核分3分,並要罰做值日生一週;

4、上課自覺守紀,認真聽講,進取動腦,及時做好筆記,不講話,不睡覺,不做與上課無關的事,違反者扣3分一次,被點名批評者扣5分一次;

5、自修課準時進教室,自修課期間不隨意走動,不隨意講話,不看課外書報紙,未經允許不得離開教室,違反者扣3分一次,離開教室的按曠課處理;

6、嚴格遵守考場紀律,認真誠實地參加每一次考試,不作弊,不弄虛作假,不騙人騙已,如有違反者,上報學生處給予紀律處分,並請家長來學校;

7、儀容儀表具體要求:

(1)在校期間一律穿整套校服,同時佩戴校牌,違反者扣2分一次;

(2)嚴禁學生染髮、燙髮、理怪發、染指甲,化粧,佩戴飾物(手鍊、項鍊、戒指、護身符等);

(3)男生不留長髮,前面不超過眉毛,兩邊不超過耳朵,不理碎髮,女生不理碎髮,不披髮;

(4)每一天背雙肩書包上學,衣着整潔,穿戴整齊,嚴禁在學校裏穿拖鞋(包括球鞋式拖鞋),女生不穿高跟鞋、繡花鞋,體育課要按要求穿運動鞋;

(5)違反以上規定者,酌情扣分,對嚴格遵守儀容儀表規定的,酌情加分。

二、衞生方面

1、每一組值日生做一週,如有扣分整組重做一週,若還是扣分,則再罰做一週;

2、認真完成自我的本職任務,每一天必須由衞生委員檢查認可後,才能離開,嚴禁隨意調換工作崗位,違反者罰做一週並扣5分一次;

3、認真做好一日三掃,早上7點45分前,中午12點30分前自覺完成自我的衞生工作;

4、重視教室內飲水機周圍的保潔工作,職責人:每一天擦黑板的`人;

5、重視教室及走廊的保潔工作,不隨意扔垃圾,堅持自我座位1米之內的環境衞生,不在自我抽屜內扔垃圾,掛在課桌上的垃圾袋必須每一天清理;

6、遵守學校兩週一次的大掃除制度,服從安排,違反者一次扣5分;

7、違反以上細則,酌情扣分並罰做值日,如得到衞生紅旗,整組成員視工作量和完成的質量情景加5—————10分(由衞生委員決定)

三、禮貌用膳方面

1、本學期在教室用營養午餐,5元一餐,要求每人在校用餐,每月按時交錢;

2、用餐時,以4人小組為單位,派一名代表取飯,其餘人均不得離開座位,每組的代表按大組順序依次取飯,不得插隊,違反者扣3分一次,並罰做值日生;

3、用餐時,絕對不允許使用一次性餐具,違反者扣5分一次;

4、用餐時,不允許調換座位,不允許前後桌圍在一齊,吃飯時,不允許講話,允許在課桌上墊紙;

5、用餐完畢,按順序把飯盒放回飯箱,不允許把墊桌子的紙放入飯箱;

6、如無意外情景,要求在12點10分前,吃完飯,當天的值日生把飯箱抬到指定地點,並堅持走廊的整潔;

7、若取得禮貌用膳紅旗,值日生與4人小組的代表可酌情加分5——10分(衞生委員決定)

四、兩操方面

1、準時參加廣播操,遲到1次扣3分;

2、廣播操時,按要求路線跑步進場,如有使隊伍斷開者,扣3分一次;

3、廣播操動作要到位,堅持良好的精神狀態,動作懶散或有些節拍不動者,扣3分一次,並留在場地上重做;

4、無故不參加廣播操者按曠課處理;

5、認真做好眼保健操,不允許在眼保健操時間內離開教室,服從任課教師的管理;

6、負責掃地的值日生在眼保健操時間內主動做好教室的保潔工作。

五、公物保管方面:

1、保管好自我的課桌椅,嚴禁在課桌上亂塗亂畫,貼東西;

2、除了電教委員之外,其他人不許隨意使用電腦,尤其是中午休息時間,不得使用電腦;

3、嚴禁在教室內的牆壁上亂塗亂畫,貼東西;

4、嚴禁在教室和走廊內追逐打鬧,打球,堅持教室和走廊牆壁的乾淨,嚴禁踢牆壁;

5、愛護教室內的各項設施,異常是在飲水機的使用過程中,不許在飲水機旁邊倒水;

6、如有違反以上情景者,除了酌情扣分之外,視情景罰款。

國中班主任學期工作總結3

本學期我擔任七年級、三班的班主任工作,時光飛逝,轉眼間又到歲末,回顧以前的工作是為了今後更好地工作。

一、班級基本情況

我們班共有xx個學生,其中女孩xx個,男孩xxx個。這是一羣聰明可愛的孩子,在這一學期裏,他們來到一個新的集體,並很快融入這個集體;在這裏他們結識了很多新的朋友,也學到很多新的知識;他們逐漸適應了中學緊張的學習節奏,行為習慣和學習慣也日益改善。這是一個團結友愛的集體,這是一個積極向上的集體,這是一個不甘落後的集體。

二、值得驕傲的地方

1、常規管理比較到位:

開學4個月來,我們班被連續4次評為“綠色安全文明班”,學生考勤情況很好,只有一個同學因睡過頭而遲到一次。學生的儀容儀表也不錯,校服、頭髮、書包都合格,只是少數同學學生證有丟失現象。自習課的紀律也不錯,沒有老師他們也可以比較安靜地做作業。衞生板報更是經常被加分表揚。當然這一切主要歸功於我這羣可愛的學生和他們的家長,因為他們都很願意配合我的工作。

2、班會課效果不錯:

對於七年級的學生,思想教育和習慣養成非常重要,班會課正是對學生進行思想教育的最佳時機,所以每週一次的班會課我都會選定一個和學生的生活密切相關的主題,精心備課,並製作精美課件,讓學生在討論交流中思想得到提高。

3、和家長溝通頻繁:

家長是孩子的第一任老師,家庭教育對孩子的影響是不可忽視。因此我比較喜歡和家長聊天,交流孩子的學習和生活情況。本學期我主要通過家長會,電話,家訪,家校通和家長保持聯繫,對於班內每個遇到問題的'學生我都會和家長及時溝通,交換意見。在此,我非常感激我的每一位學生家長,因為他們都素質很高,每一次交流都比較愉快,他們也給了我很大的信任,沒有他們的支持,我的工作會更加辛苦。

4、以身作則:

“身教”勝過“言教”,老師應該是學生最好的學習榜樣。這一學期,我可以自豪地説,“我要求學生做到的,我自己提前都做到了。”只要學生在,我肯定在(特殊情況除外)。我要求學生尊敬老師,我也尊重他們的想法;我要求他們誠實守信,我也會把自己的想法坦白地告訴他們,不管批評還是表揚我都會講明道理;我要他們認真聽課,也要求自己精心備課;我要他們保質保量完成作業;也時刻提醒自己要認真批改作業,及時反饋。我做到了公平的對待每一位學生,愛每一位學生,不管他的成績好還是壞。

5、學習呈進步趨勢:

一學期來,我班絕大多數科目呈進步趨勢,大多數學生能夠理解老師對學習的嚴格要求,樂意接受老師的教育和指導。更為幸運地是,我們各科的老師都很敬業,教學水平很高。我們成績的進步離不開他們的努力。

三、有待提高的地方

個人魅力:我希望自己能夠具有一種獨特的魅力,讓學生既喜歡你,願意把心裏話告訴你;又尊敬你,把你當做真正有威嚴的老師。魅力是一種由內而外的東西,需要長期的積澱。我還要加油。

對於中間層的學生關注不夠:班上總有一部分學生,很容易被老師忽視(其實不是真的忽視),很多時候他們是沉默的,既不願意和老師過多交流也不會給老師惹太多麻煩。我知道他們是進步潛力最大的學生,但由於時間關係總是很少和他們單獨交流。以後要提高工作效率,多關注他們。

表揚學生不夠:做為班主任,看學生總是有些挑剔,其實很多時候他們表現還是不錯,但自己對他們的表揚卻有些吝嗇。以後慷慨點,該表揚的及時表揚。

班幹部的培養有待加強:可能是總覺得他們太小了,很多事不太放心,總是親力親為,班幹部的管理作用有些削弱。以後學生能做到的就讓他們自己去做,班幹部能做的也儘量放手。

回頭看看,有得有失,有喜有憂,在今後的工作中,我有信心做的更好!

國中班主任學期工作總結4

光陰似箭,日月如梭,想想我們剛到實習學校——雙山子初級中學的時候,每個人臉上還都帶着些許的青澀,轉眼間我們的頂崗實習已經半年的時間了,我們的經驗隨着我們一天一天教學的積累在不斷地增加,我們都多了一絲成熟。在剛來到學校的實習我就主動要求協助丁老師來對七年級二班進行全面的管理,也就成為了名副其實的實習班主任。回想起協助班主任的這段歲月真使我思緒萬千,感慨甚多。2班是整體學習水平較差的班級,但是這些孩子基本素質不錯,聰明可愛,很有人情味,在我協助班主任丁老師的半年中,我能夠對一些學生正面思想教育,動之以情,曉之以理,決不放棄任何一個學生,抓班幹,以點帶面,各個擊破,收拾釘子户,重視課堂上的每節課的效果,要嚴格按章辦事,嚴格按照校規校紀辦事,本着誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作,現在針對這半年的班主任工作做個總結。

首先用真心去對待學生

要想做好班主任工作,首先我認為最重要的就是要用真心去對待學生,和學生們同甘共苦,學生們不排斥你,對你沒有牴觸情緒,這方面面要從平時一點一滴做起,要做好學生工作,就要貼近學生的生活,走進他們的內心。我班學生大多朝氣蓬勃活潑可愛,有上進心和愛心,但也較具個性。如何融入他們的圈子,如何做好他們的知心人,是我一直思考和努力的。經常課下放學後找學生以及班幹部聊天,常下住宿部關心學生的生活起居,向住宿部老師詢問住宿生的情況;早晨的時候不睡懶覺和同學們一齊早起,陪他們做早操,午休時間基本都留在課室裏陪同學生,儘自己最大努力與學生做好交流,這樣一段時間後,學生們都認同了我,和我的隔膜不見了,他們把我當成一個可以交心的大哥哥,班主任的工作也好做多了。

其次,思想工作是各項工作的根本

學生們正處於人生觀世界觀形成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時瞭解班級情況和每位同學表現,注重説服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的`思想波動,和任課教師及時溝通,避免學生產生牴觸情緒,影響學習,有一段時間一位學習比較好的同學,數學突然下滑的很厲害,我就把這個學生叫了過來,仔細詢問了他最近學習數學的情況,原來是數學老師叫小組長談話的時候,沒有叫他(他是小組長),他認為老師不重視他,所以學習數學就沒有激情了導致數學下滑的很厲害,瞭解了這一情況後,我就和數學老師談了一次,説了這一情況,任課老師又找這個學生談了一次,解開了他的心結,慢慢的他的數學成績又回到了以前,並且更愛學習了。這讓我感覺很欣慰,也很有成就感,學生和我的關係變得更好了,同時,發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面。現在的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果還是板起面孔説教,會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,像大哥哥那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。

再次,重視班委班風建設,增強班級凝聚力

要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊幹部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風,我班的班幹部組織能力很強,學習成績很好,這屆班幹部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認為班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作,同時,通過一次主題班會,樹立了“自立自強,勤奮學習,感恩老師,感恩父母”的班風,增強了班級的凝聚力。

還有就是,經常性與家長取得聯繫,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測後及時召開了11位後進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排於開學初與中段檢測後召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長後來通過電話、寫字條等也取得了聯繫,有力密切了學校和社會的聯繫,有力配合了對學生的及時教育。

四、規範管理,制度嚴明

主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的早讀、早操、衞生清潔、晚自習等督促檢查並考核登記,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

五、開展豐富多彩的班級活動

豐富多彩的班級活動具有一種無形的教育力量,它起到了“隨風潛入夜,潤物細無聲”的作用,在很大程度上影響和決定着學生素質的發展。滿足了學生髮展的內在需求,豐富了學生的課餘生活,調動了他們課外學習的積極性,增強了班級凝聚力,增進了學生之間情感的交流。在美文誦讀活動中,我精心設計活動方案,通過新穎活潑的形式讓學生感受到美文的魅力所在,在文化藝術節的活動中,我給孩子們設計了充滿活力的健美操,學生們通過不懈的努力,取得了優異的成績,合唱節活動中,我帶領孩子們載歌載舞,讓學生們在快樂中提高藝術素養……

當然我是一個還沒有踏出大學校門的實習生,還有工作上有很多的不足,在丁老師的幫助下,我的能力得到了巨大的提高,距離一名合格的班主任又近了一步。

一個學期就這樣匆匆而過,留給我的啟示和教育有很多,有煩惱和痛苦的時候,但更多的是充實和價值的實現。同時也有很多老師如丁老師,李老師等給我很多行動和方法上的支持與幫助,我相信在不久的將來,我將會成為一名合格的人民教師,一名合格的班主任。

國中班主任學期工作總結5

一、本學期常規工作的總結

能盡職盡責地完成班主任的工作,不過在有些時候,出於對自己身體健康的考慮和保護,沒有以前做班主任那麼玩命了。可能我更多地願意去琢磨:怎麼用更有實效的方法、更少次數的宣講式的教育來管理班級,願意更多關注對幹部能力的培養。而且我日益覺得,現在的孩子(尤其是能力有限的孩子),生存環境也挺慘的,對他們的要求也得從長遠考慮,他們本不是那事事能做好的料,大的方面嚴一點(如品德、價值觀、學習態度)相應的就得在一些小地方寬鬆些。再有一個很重要的原因,就是汲取上屆3班的教訓,時時刻刻勒得太緊,到最後會考時反而沒有了衝刺的力氣和空間,好像也得不償失。

二、本學期科研課題的情況總結:

本學期自己制定的課題是:如何激勵小語種班的學生對自己有更高的要求,不僅滿足於通過會考。經過一個學期的嘗試,有如下體會。

有點用的方法上不了枱面,上得了枱面的方法幾乎沒用。

1.所謂沒太大用的方法:(並非一點用沒有,但只能觸動小部分人,而且當時的激動,持續時間並不長久)

①.從學習目的的角度,讓他們為自己而學、為高中打下一個紮實的基礎而學。告訴他們目光要放遠些,不要放在會考,會考你們佔了點便宜;但大學聯考時,雖然政策尚不確定,但很有可能,你們面臨的競爭壓力更大,所以應目光放遠一些,走在事情的前面,打有準備之仗。

②.從情感的角度,讓他們感恩父母、老師的付出,能夠懷着感恩之心學習。

③.從社會責任的角度,告訴他們中華民族的偉大復興要靠他們這代人,要有社會責任感,作為學生,愛國的表現就是刻苦學習。這個觀點在地震之後講了幾次,還算有用,估計正常情況下會等於沒説。

2.本學期嘗試的有點兒用的方法:

①.善意的謊言:指的是從開學初就告訴學生,你們要想上本校高中,必須達到咱們學校高中錄取的最低分數線,由於大家學的是小語種,一旦失利很難上其它的普高,所以學校會酌情(依據你平時的表現、學習的習慣、思想道德水平等綜合測評)通融一些,這使你比普通英語班的同學有了點優勢,但絕對不是很明顯的,所以平時每一天的表現都很重要。當然,家長會和家長要説實話,否則就得鬧上訪了,不過跟家長密謀一下,讓他們配合我一起説謊話,他們也都樂意。

②.金錢的誘惑:指的是告訴學生,由於本年級的優秀生,有一部分因會考成績理想,會選擇其他更有名氣的高中就讀,而你們考出高分,就可以直接排在本校高中錄取榜的前端,這樣,你們就是獎學金的強有力的競爭者了。第1到10名:xx元;第11到30名:1000元。由於高中只收取公立學校統一的學費,你們可以用自己的錢完成學業,減輕家裏的投入,在家長面前“牛”一把,或者用自己的錢買想買的東西,不用看家長的臉色。確實不少學生摩拳擦掌、露出躍躍欲試的目光。

③.家長的藍圖:近一年來和本班一些家長接觸,已經有一些透露出高中或大學要把孩子送出國門深造的構想,也確實有一些孩子的家長有這個能力,但他們一是顧慮孩子太早出國的適應問題,二是對本校高中小語種班的政策報有美好的.希望,還處在觀望的階段。不過,我可以把家長的打算拿出來做文章,在特定的學生倦怠、不努力時,搬出家長的構想,和他們一起樂觀的展望未來,讓他們意識到,如果想達到那個目的,現在的刻苦努力是很重要的前期準備。這樣能起到一定的煽動作用。

④.務實的實話:告訴他們現在的社會競爭極其激烈,“天生我材必有用”的前提必須是“有才”,中國經濟的現狀、人才的需求走向、適者生存的規律……這些可以結合事例,在平時有機會的時候,貌似不經意的提出,幾分鐘引發討論,點到即止,有想法的孩子會在課餘延續討論,有時可以延續好幾天。

提點兒沒人會待見的建議:

①.個人認為小語種班的學生如果想出成績,小語種班能紅火的辦下去,需要在小升中錄取時招收學習基礎好的、能學有餘力的孩子。這樣做的目的是,國中這三年的學習,讓他們既學習小語種課程,又要學習英語,七年級、八年級的期末考試後,外語成績不合格的孩子,經家長同意,儘早轉入英語普通班(只要嚴把入校關,淘汰到普通班的學生也是優秀生)。在九年級會考前,給剩下的學生一次自我選擇的機會,是參加小語種的競爭考核還是普通的會考,最後剩下的參加小語種會考。

②.好的孩子願意競爭本校高中的小語種學習機會,唯一合理的目的就是本校高中的小語種班有更大的誘惑。比如,高中可以提供給他們提前出國深造的機會,和法國、西班牙等國家的好高中有對口聯繫;更理

想的是同可以繼續深造小語種課程的大學,比如一外、二外、語言學院等有合作關係,他們可以對這個班的優秀生提前招生、擇優錄取、提供保送名額等。剩下的孩子自己競爭失敗,也就沒什麼怨言,參加正常的大學聯考就是了,反正他們已經是優中選優的有實力的孩子了。

③.整個的步驟是一環套一環的,然而最根本的還是最終的那步,沒有最終的誘惑,靠老師們宣講大道理顯然不切實際,而且早晚矛盾會聚焦一點、集中爆發的。

這是我帶小語種班三年的感悟。不過,政策上的事情我不很清楚,有點站着説話不腰疼的架勢了。

國中班主任學期工作總結6

今年我擔任九年級(5)班的班主任。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來歡樂,這種歡樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。

我們的總體情景有些特殊,是由原先的八年級(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情景,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了很多工作。

一、對學生進行思想品德教育

九年級年級是個思想轉型時期,認知形態與七年級八年級大不相同,個別學生開始出現思想叛逆期,同時部分學生來到國際班,對科目的學習方法,學習模式不是很適應,自控本事不強,新生對學校生活適應需要過程適應,思想上有波動。針對這些問題,我經常利用班會、午休小息時間對學生進行思想品德教育,採用個別談話、班委現身説法、全班整體教育等方式,將教育貫穿在生活的一點一滴。利用班規的要求對學生進行量化打分,班幹部和學生代表輪流做禮貌監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評獎的重要條件,強化道德行為規範的作用,提高學生思想品德素質。

我認為思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強團體觀念,培養高尚的情操,構成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的團體。在萬聖節南瓜雕刻比賽暨美食製作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時聖誕義賣、聖誕節才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、職責心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊幹部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,構成正確的團體輿論和優良的班風。開學前,我向我班原班主任唐教師諮詢了該班原先的班幹情景,在此基礎上進行了小範圍的調整,選出了新一屆的班幹部,事實證明,這屆班幹部是同學知心的朋友,教師得力的助手。我認為班主任對班幹部,不能只是使用,還應當進行教育和培養。我經常教育他們樹立為團體服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,所以對他們不能過分苛求、指責,異常是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫忙,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部自我放手不管。我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情景,總結得失,並加以改善,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、教育學生努力學習,完成學習任務

班上大部分同學,對學習和成績比較重視,但也有少部分同學由於基礎比較差,且學習動力不足,目標不明,無心向學。針對這些情景,我鼓勵好生帶動和幫忙學習相對被動的學生,構成互幫互助,同時經常教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自我的.學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。四、處理好師生關係,加強家校聯繫。

做班主任前,我就深深明白,要做好學生工作,就要貼近學生的生活,走進他們的內心。我班學生大多朝氣蓬勃活潑可愛,有上進心和愛心,但也較具個性。如何融入他們的圈子,如何做好他們的知心人,如何讓這個“孩子王”令學生心服口服,是我一向思考和努力的。經常課下放學後找學生以及班幹部聊天,在這個時候以一個朋友身份對學生進行開導教育;常下住宿部關心新生的生活起居,向住宿部教師詢問住宿生的情景;午休時間基本都留在課室裏陪同學生,儘自我最大努力與學生做好交流,及時瞭解班級學生的思想狀態。加強和家長的聯繫,多和家長電話或者面談式的溝通。每個星期堅持批註家課冊,給孩子鼓勵,同時也給家長留言,充分利用多種途徑建立起家長和教師的良好溝通橋樑,將班級工作做的更完善。

一個學期就這樣匆匆而過,留給我的啟示和教育有很多,有煩惱和痛苦的時候,但更多的是充實和價值的實現。同時也有很多教師如吳肇娟教師,陳杰教師等給我很多行動上幫忙和精神支持,感激之情不是隻字言語能夠表達,唯有用自我的實際行動和努力工作去體現。最終一句話送給自我:不求盡如人意,但求無愧我心。

國中班主任學期工作總結7

這一年是嶄新的一年,當融入到建文這個大家庭的那一刻起,我深深的知道這一切又是一個新的起點,新的征程。本學期擔任某某班的班主任,可以説,工作是千絲萬縷的,但是忙而有序,忙而不亂。當我在此伏案回首時,我很自信的對自己説,這學期,我的班主任工作是成功的,讓曾經不可一世的“醜小鴨”,變成了即將飛向藍天的“白天鵝”。

古人説:“治人如治病,得其方,藥到病除;不得其方,適得其反。”其實班主任就是醫生,對待學生,首先要“望聞聽切”,你得找到“病根”在哪裏。其實每個班總有那麼幾個“調節氛圍”的學生,不要總是看着他們的缺點,多看看他們的優點。“嚴”字當頭,從他們的課外交際開始,從他們的課堂行為開始,從他們的學習習慣開始,塑造一個合格的中學生。

一、嚴而有理

從教育心理學的角度上看,國中生漸漸步入了“心理斷乳期”,此時的他們,一方面有獨立的要求,一方面又有依賴的心理;一方面試圖擺脱父母老師,一方面又不能夠完全自立。這種半幼稚、半成熟、半獨立、半依賴的心理狀態,導致他們考慮問題、處理事情往往有很大的片面性,衝動不計後果,容易犯錯誤。

但是高標準、嚴要求決不是個人專斷,“以權壓人”,而應該是教育原則之下的言之有理,行而有據。班主任工作的一個基本出發點,就是讓班級裏的每個學生對自己的行為負責,從而使他感受到班主任所言在理,自己的確與集體與他人密切相關,從而自覺約束、規範好自己的言行,達到良好的教育目的,建立起“我與班級共榮辱”的正確觀念。

開學我們班就制定了“班級公約”,第一條就是:為了班級的榮譽,首先請做好你自己。怎樣才能做好自己?人人為某某班代言,走在課外,你就是某某班的名片,行為舉止大方,説話彬彬有禮。

二、嚴而有情

班主任在對學生進行思想教育的時候,不僅要曉之以理,還應動之以情,喚醒深藏在孩子內心深處的認同,從而使我們的.學生“親其師而信其道”。

記得蘇霍姆林斯基曾説過:“教師不能是一個冷漠無情的人。”比如我們在對學困生的教育,既不可簡單地採取管、壓等手段,也不可一味把責任推給家長。要知道,解決問題的方法不僅僅只有強制和對抗,還有談話和交流。有時候採取這種簡單的方法,一點也不能解決實際問題,相反,只會讓學生對你敬而遠之,或者表現出表面服從,心裏有牴觸或逆反的情緒以至於和你“對着幹”,有時還會導致他們的過激行為,甚至釀成一些無法彌補的悲劇。

在我們班其實有很多的例子,比如李某某同學,剛開學他幾乎每天都遲到,而且上課講話,不聽講,玩手機,對抗老師,他是一個典型的“學困生”。科任老師都是很頭疼,因為課堂無法管理他,多次向我抱怨。通過一段時間的觀察,可是我卻發現他手腳勤快,愛勞動,講究衞生。於是我經常利用課間的時間,找他談話,我説,按照規章制度,你已經可以做勸退處理了,但是老師看你的優點比看把你的缺點多,我覺得可以再給你一次機會。

於是安排他臨時代理勞動委員。為了讓他既能把工作做好,又能將成績提上去,幫助他的學習,提高自信心,經常與他做一些朋友式的交流,中段測試時,他的語文考了70分,他自己也覺得不可思議。從此信心大增,轉變學習態度,併成就了一個優秀的班幹部。現在,所有的老師都説,“哇!李某某同學上課態度轉變好大呀!”“看!他現在盡然主動的管起了班級紀律,張老師,他是你們班的紀律委員?”“其實,他就是班級的一份子,他已經走過了從自律走向他律的過程!”我在想如果當初換一種工作方法,冷眼面對,按規矩辦事,可能我們失去的不僅僅是一個優秀的班幹部,更失去的是作為教育的宗旨——施藥救人。得到的結果完全是不一樣的。這就是驚喜,不是每天都有,但是有這樣的一次,總夠讓你有成就感!

三、嚴而有序

一個良好的班級,其有條不紊的管理秩序總是不可缺少的。如果班主任的管理混亂無序的,即使嚴格,也會產生少數的小團體和個別特立獨行的學生,整個班級就可能變成一盤散沙,缺乏班級凝聚力。為了避免出現這種不利的局面,班主任就應該在嚴格管理的基礎上,及時調整和改進自己的工作方法,及時糾正存在的問題,充分發揮民主,調動學生的主觀能動性,尋求相應的對策。

開學初,我們班就成立了“班級自管組織”,施行“小組合作學習”的模式。我們的宗旨是“人人有事做,事事有人做”“人人有奔頭,個個有提高”!經過一個學期的磨合,以班長為首的班級自管組織,將它的優勢發揮到了極致。你不能想象新型的班主任到底是怎樣煉成的!學生在規章制度下,有條不紊的開展學習,生活,逐漸讓制度成為習慣,成為準則。約束着每個人的行為。我看現在的他們,已經基本上從一種他律走向自律,這就是制度約束的潛意識,是好的行為習慣帶動的學風和班風的開始!這樣的班級,哪怕就是平行班,都是有希望的!

每個人都有自己工作的方式和方法。特別是作為一個國中的班主任,工作方法可能是仁者見仁智者見智,但我總結了一點,這一切都得以嚴格的規章制度作為前提和保證,只有這樣,恩威並重、軟硬兼施、網開一面、促膝長談才會有他存在的價值。所以説,塑造一個合格中學生,“嚴”字當頭,“嚴而有理、嚴而有情、嚴而有序”。這樣才能從根本上養成一個好的的行為和習慣,才能塑造一個合格的人。

國中班主任學期工作總結8

本學期,我繼續擔任九年級X班的班主任。本學期班級工作的重點是繼續做好班常規的管理工作,同時,抓好升學考試的成績,做好提前錄取的有關工作等等。本學期我主要做了如下幾方面的工作:

一、制定班紀文明公約、安全文明公約,抓好班級常規管理。

以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我地制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以後,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之後,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規範的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

二、加強班牆室的建設,營造良好的學習氛圍。

以前班牆室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班後面的牆壁上,開創了兩塊學習園地,學習園地四個字用剪紙剪出來,四周再貼上彩紙邊框,起到一個美化的效果。學習園地裏面的內容定斯更新。如先後舉辦過“升考專題”和“法制專題”的牆報。同學們對這種做法非常歡迎,下課後大家都主動湧到後面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

三、進行衞生改革,加強班級的衞生管理

以前的值日工作存在着很的缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先黨小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關係。組定下來之後,由原來的每組值日製改為現在的每組值周制。每一週的值周成績由學生會公佈出來之後,達到學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本週學校的平均分,該組要重掃一個星期,由於獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來。由於衞生工作得力,本學期學校十項評比的流動紅旗,我班幾乎每個星期都拿到。

四、積極聯繫各科教師,努力維護科任教師威信。

學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次月考,我跟科任老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落後,讓同學學有所獲。

有人在背後對我們班的學生説“某某老師教不了”;“某某老師講課講不明白,沒有以前的老師教的好”“某某老師對你們班如何如何”等等,這對於不能明辨是非的14、15歲的學生來説,簡直就是一種無情的誤導。學生因聽了這些話而不好好聽該老師講課,不按時完成該老師佈置的作業。對此我給同學們講了“尊其師則信其道,信其道則成其才”的道理,通過班會活動讓學生明白適應不同風格教師的教法是對自己有益的。並告訴同學我們的老師都是合格學歷,科班出身!而且至少都有幾年的'教學經驗,講不明白、教不了,怎麼會有那麼多成績好的學生?如果你對老師有意見或看法,是出於善意,可以找老師當面談,我覺得這是最好的辦法。經過開導,大部分同學的思想有所轉變

五、積極開展家校聯繫。

精心設計每一次家長會的內容,與學生家長互通有無,互相暢談。同時經常性地與學生家長電話溝通、家訪、把家長請進來,説心裏話、説實在話,一切都為了孩子。本學期家校聯繫71人次(包括一次家長會)

六、抓好提前錄取工作和升學考試的有關工作。

本學期,部分學生可以不用參加升學考試,而直接報名去那間學校去讀就可以了。為了做好提前錄取的工作,我在班上進行了認真的調查和了解,掌握了部分學生的情況,穩定他們的情緒,使他們不會因為提前錄取而影響了自己的期末複習,在正式確定錄取之前,我班參加提前錄取工作的部分學生的情緒是相當穩定的。同時,對於參加升會考試的部分學生,我也及時地做好他們的思想工作,使他們不會因為有些同學參加提前錄取而影響了他們的學習。提前錄取和升會考試的工作複雜而繁多,但在學校領導的統一協調下,我都能服從安排,圓滿地完成了自己的工作任務。

以上是我本學期在班級工作中所做的一些工作,雖然沒有出現什麼失誤,但在工作中還存在一些不足之處,但我會盡我最大的努力,在以後的工作中把工作做得更好

國中班主任工作總結的延伸閲讀——國中歷史課堂教學藝術淺探

一堂成功的歷史課,應該是課文內容和教學方法的統一,是歷史知識教學與能力培養的結合。

首先,歷史教學要突出形象性與情感性特點。

國中教師面對的是12~16歲的青少年。歷史課堂上,他們願意聽、樂於記形象性強的人物事蹟和故事。教師授課時就應緊緊抓住這一特點,因勢利導。講歷史事件,要力求渲染氣氛,要講得有聲有色,要把簡單枯燥的文字變成生動具體的場面;講歷史人物,則應突出人物鮮明而富有特色的個性,使人物形象栩栩如生,鮮明、突出。如講《火燒圓明園》一節,可這樣敍述:“侵略者焚燒圓明園的大火,延續了三天。黑色的雲團長達50多公里,久久不散,飄蕩在整個北京上空。大大小小的灰星落滿了大街小巷,到處是一片天昏地暗,就像發生了日食一樣……圓明園,這座被稱為‘萬園之園’的藝術傑作,這座中國歷史上最宏偉、最精美的皇家園林,就這樣被這羣野蠻的侵略者燒燬了。”這裏,有對具體情景的描述,有對精美無比的圓明園被燒燬的歎惜,更有對侵略強盜野蠻行徑的控訴。像這樣有聲有色的敍述,學生怎能不受到強烈的感染呢?

其次,歷史課堂教學要注重關聯,講清發展,突出結構,理清條理。

歷史是過去的現實,現實是歷史的發展。在課堂上,教師除了講清塊狀的知識點外,還要注意縱向(或橫向)的聯繫,突出關聯,講出“發展”來。所謂關聯,應該有三個方面:1。兩堂歷史課之間的關聯。

國中班主任學期工作總結9

今年我繼續擔任了七年級的班主任工作。進入了國中生活,班主任工作更加繁重。下面僅就這半年來的工作我談談自己的體會。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。 研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的.輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。根據《中學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面,我制定了《七年三班日常行為規範》張貼到牆上,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

國中班主任學期工作總結10

本學期以來,我擔任XX年級XXX班的班主任,在學校黨支部的正確領導下,經過一學期的生活,班級學生學習成績穩步提升,綜合素質進一步提高,內外環境更加優良,學生們基本上養成了團結友愛、互幫互助的好精神,現將本學期工作總結如下:

一、整體工作情況

(一)用"心"育人。"愛就是教育"。學生是一個個有着豐富個性、獨特精神世界和內在感受的完整羣體。特別是時代飛躍發展的今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規範去約束學生,教師應該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發展充滿信心。這其中最重要的就是"愛"和"鼓勵",需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋樑。記得一個優秀班主任在做經驗報告時説:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。對於學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的班級,才有上進性。

(二)班主任應該熱愛學生,是學生的主心骨。只有這樣,學生才能不僅把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母。我們應該用自己廣博的知識、對事業熱愛的精神及自己的人格魅力去"鎮"住學生。我們應該會花功夫與學生建立友好關係,傾聽學生的心聲。我們應該深知教師的關懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應該關心學生,瞭解學生,研究學生,注重學生的品德修養。我們應該要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們應該經常開展豐富多彩的課外活動,並能把握住這一年齡段學生的心理特徵,不斷地提醒學生拒絕誘惑並有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們應該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知"激勵"的價值,平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學生去學習知識。

(三)班主任應該與教師團結協作,共同戰鬥。班主任是本班教師集體的核心,對有關班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關係,都要謙虛熱情地予以協調。只有充分調動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的'老師。

班級是一個整體,各學科之間的協調配合至關重要。班主任對學生所學的各門功課都應該給予足夠的重視,充分發揮任課教師的作用,在工作上關心、支持任課教師。班主任應該創設良好的教學環境,使任課教師心情愉悦。班主任應該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應該學會不斷鼓勵本班教師並給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結協作,共同戰鬥,才能產生神奇的力量。

二、存在的問題

本學期,班級部分同學學習主動性不強,成績不夠穩定;寢室就寢紀律不是很好,有待於進一步提高;班級個別同學生活散漫,行為習慣尚需進一步養成。

三、下步工作打算

在下步工作中,我們將繼續以學生工作為中心,繼續努力抓成績,完成學校佈置的各項工作,確保學生成績有新突破,努力爭創模範班集體。

1、不斷向優秀教師請教,借鑑他們先進的管理方法

2、深入學生中,關心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能

3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風。

總之,"一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切"。作為一名普通教師和班主任,要處處留心,每天工作,每天創新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。

國中班主任學期工作總結11

進入大班的第二學期,意味着我們的孩子們就要畢業了,看着他們三年來,一步一個腳印地向前邁進,獲得不同程度的進步,我真的很欣慰,而回顧這學期的教育歷程,我記憶猶新。

一、常規工作

本學期針對班級的常規情況,進行適當的調整。讓幼兒自己討論形成各項規則。在生活的各個環節中強調各項生活自理能力的指導。利用晨談,午餐前的時間向幼兒介紹自我保護行為的簡單常識。請家長共同配合對幼兒進行教育。特別是對幼兒即將進入國小做好準備。

二、教育教學工作方面。

1、充分的課前準備工作

積極地準備好教學具,經常上網查資料、自制教學具,使教育效果更加明顯。而孩子們對活動投入的極大的興趣則使我信心倍增。

2、做好幼小銜接工作

這學期是本班幼兒在幼兒園生活的最後一個學期了。孩子從幼兒園到國小,是人生道路上的第一個轉折點。由於生活上的驟變以及課目的繁重,很多孩子入國小後出現疲勞、害怕等情況,稱為“困難期”。因此,本學期我從保育和教育兩方面同時着手來幫助孩子形成過渡。

有意識地多向孩子介紹一些國小裏的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的瞭解,並盼望自己做個國小生,從思想上做好入學準備。

嘗試按照學校的'作息制度來生活。上課時不入廁、不去喝水。午睡逐漸少睡,晚上少看電視,準時上牀休息,每天整理好自己的書包。

三、家長工作方面。

1、鼓勵家長配合做好“幼小銜接”的準備工作,通過每週一次的“親子作業”讓家長了解幼小銜接進展情況,及時瞭解幼兒發展水平。

2、每一次的主題活動家長都能夠積極參與,主動通過各種渠道為主題的開展提供各種有價值資料,有了家長的參與,我們本學期的教育活動真正做到了“家園共育”。

3、利用校訊通平台,及時與家長進行溝通,向家長彙報幼兒在園情況,瞭解幼兒在家情況,努力達成教育的一致性。積極取得家長對班級各項活動的支持與配合。如:這次“畢業匯演”,邀請家長與我們共同參與,得到家長們的好評。

在繁忙中我們的工作又向前邁進了一大步,工作中我們取得了許多寶貴的經驗,增長了許多知識。在欣喜之餘,我們會繼續努力,把工作做得更好。

國中班主任學期工作總結12

第一部分:

國中下學期班主任工作總結。選X年級是國中三年的關鍵時刻。九年級畢業班的作業不一般。教九年級意味着犧牲更多的個人時間和興趣。教高三意味着肩負重任,因為我們要對學生負責,對家長負責,對學校的聲譽負責!讓更多的學生考上高中是我班主任工作最重要的事情,也是我班主任工作的一貫目標。

班主任這學期的工作總結如下:

全面瞭解每個學生,因材施教,做好學生的教育工作。

我的工作經驗告訴我,如果不全面瞭解學生,就無法制定出可行有效的科學工作方法。如果沒有完全抓住問題的癥結,就無法因材施教,對症下藥。經過第一學期的接觸,我已經對班裏的學生有了深入的瞭解,但學生畢竟是孩子,他們的變化是非常明顯和反覆的。為了在短時間內更深入地瞭解學生的思想變化,我總是不遺餘力地利用業餘時間,通過與他們交談、拜訪他們的家人、與他們的父母通電話等方式,盡力瞭解他們的內心想法和家庭表現,進而找出問題的原因,疏導他們的心理,我的這種做法也得到了學生們的認可。、白丹、和袁,這些曾經總是反對老師,有很多內心想法的人,現在都願意向我敞開心扉,表達自己內心的想法,與我交流。當然,他們的學習成績和學習成績也提高了不少。

二、運用故事、典型事例進行引導,培養他們的進取精神。

對於很多學生的教育,要注意潛移默化,榜樣的力量是無窮的。所以我經常在班會上給學生講一些小故事,讓他們討論大道理。比如設定目標的重要性,奮鬥的自豪感,男人的決心,惡習的消除。有時候,還會給學生講一些典型的例子。在我看來,雖然不可能讓學生一下子理解這些故事和例子,也不可能讓所有的學生都去聽,但總有一些學生會受到啟發。事實證明,這些例子對一些學生起到了作用。像李進和鄭這樣的學生在他們的學習態度上有了顯著的進步。

第三,用愛澆灌學生的心靈,增進師生之間的感情,起到良好的教育效果。

高爾基説:“愛孩子的人就是愛孩子,只有愛孩子的人才能教育孩子。”愛情是信任的基礎和前提。有了師生之愛,學生才會喜歡你,你才會取得好的教育效果。在班主任工作中,我一直非常重視培養師生之間的感情。我不僅關心學生的學習,也關心學生的生活。這個學期,因為九年級的學生都是晚自習,大部分住校,很多學生一週只能回家一次。所以在生活中,他們希望有人關心他們,讓他們安心學習。學生的飯卡上沒錢了。我會借錢給他們。如果學生生病了,我會幫他們聯繫家長,甚至帶他們去醫院。我的書桌裏經常放着感冒藥和消炎藥,是學生感冒或者飲食有問題時應急用的。當然,師生戀是具體的,表現在很多方面。學生犯錯我從不打死。我用簡單粗暴的方式處理,但是耐心的引導和整理,讓他們真正認識到自己的錯誤。這些做法不僅增進了師生之間的感情,也取得了良好的教育效果。許多學生不僅改掉了過去懶惰、不認真學習和大驚小怪的壞習慣,而且在學習上變得非常勤奮。

四、嚴格管理,促進良好班風的形成。

我始終相信:寬嚴相濟是教育的真諦,這樣才能達到教育的最終目的,結出最豐碩的果實。因此,在對學生進行愛的教育的同時,必須嚴格管理學生。因為學生之間的差異很大。有些學生,因為性格、家庭、自己積累的知識、自制力等原因,即使講了大道理,教育效果也不是很好。必須對他們進行嚴格的管理,必須約束他們的行為,杜絕他們的一些不良習慣對班級的影響,以免影響班級風氣的形成。

動詞(verb的縮寫)我最想説的是

在這裏,我最想説的是感謝我班上的每一位學科老師。沒有老師的支持,就沒有x(x)班的進步。

xxx老師一直帶我們班,和學生比較熟悉,和學生溝通也很好。此外,xxx老師的敬業態度和嚴謹治學對學生的影響很大,有助於形成良好的班級氛圍。Xxx老師在我們班學生的英語學習上花了很多心血,經常在工作之餘督促輔導,我們也經常互相交流,及時引導英語學習態度不穩定的學生。xxx老師xxx老師在物理語文的學習上也特別注重對資優學生的指導,給了他們更多的自信。Xxx老師也注重對問題學生的幫助和教育,要求他們遵守紀律,勤奮學習,完成學習任務。總之,我要對在座的所有老師説聲謝謝!

不及物動詞存在的問題及改進措施

雖然我做了很大的努力,但是直到學期結束,個別同學的學習習慣還是很差,學習態度還是不夠積極。比如有的同學坐立不安,學習不安,自我感覺良好等等。這些現象主要表現在那些平時學習成績看似不錯,但一到考試就原形畢露的同學,還有個別男生還在得過且過,不願意好好學習,缺乏學習的興趣和激情。

在今後的工作中,還要加強工作方法的研究,特別是如何建設班級學風,為有效轉化問題學生,成為一名優秀的班主任付出更多的努力。

“工作是人生的價值,人生的樂趣,幸福所在”。我用自己的實際行動證明了這句話。我在工作,我很開心。在今後的班主任工作中,我會不斷提升自己,在平凡的三尺講台上,以蠶的精神,燭的品格,為大壩電廠學校的發展儘自己的一份力量。

第二章:

國中班主任下學期工作總結。這學期,我擔任八年級四班的班主任。

開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,現將工作總結如下:

一、工作條件和經驗

1、以“心”育人

“愛是教育”。在我看來,學生是一個完整的羣體,有着豐富的個性,獨特的精神世界和內心感受。就是人格飛躍的那一天。老師不能總是用成人的思維和行為規範來約束學生。教師要有樂觀的人性觀,真誠地對待和評價學生的天性和行為,對每個學生的發展充滿信心。

其中最重要的是“愛”和“鼓勵”,需要師生之間架起一座相互理解、溝通、信任、欣賞的橋樑。記得一位優秀的班主任在一次體驗報告中説:班主任在場,學生能做好,他就是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生也能做的很好。他是一個優秀的班主任;現在,如果學生還是做不好,班主任就是一個失敗的班主任。對於學生,要信任他們,引導他們,自主管理他們。只有這樣的'班級才能有動力。

2、班主任要熱愛學生,做學生的主心骨。

只有這樣,才能讓學生不僅把自己當成老師,更把自己當成朋友、兄弟、父母。我們用我們廣博的知識、熱愛事業的精神和我們的人格魅力去“鎮”學生。我們應該努力與學生建立友好關係,傾聽他們的聲音。我們應該知道,老師的關心和善良是贏得學生信任和尊重的最好方式。我們應該幫助學生樹立理想,讓他們明白學習的好處,並指導他們如何學習。

我們應該關心學生,瞭解他們,研究他們,關注他們的道德修養。我們應該要求學生學會求知,學會做事,學會做人,學會共同生活。因此,要經常開展豐富多彩的課外活動,把握這個年齡段學生的心理特點,不斷提醒學生抵制誘惑,有效控制自己,引導學生全面健康成長。

要學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值,平庸的老師傳遞知識;普通老師講解知識;好老師展示知識;偉大的老師激勵學生學習知識。

3、班主任要團結配合老師們一起戰鬥。

班主任是這個班教師的核心。他必須對與班級有關的所有工作承擔主要責任,並謙虛熱情地協調工作中涉及的人際關係。只有充分調動班裏所有老師的工作意圖,班主任的工作才能全面完成。同時,我以身作則,在課堂上充分尊重老師,讓學生熱愛教授他們知識的老師。

班級是一個整體,各學科之間的協調至關重要。班主任要對學生所學的所有課程給予足夠的重視,充分發揮班主任的作用,在工作中關心和支持班主任。班主任應該創造一個良好的教學環境,讓老師感到快樂。

班主任應及時妥善解決師生矛盾。班主任要學會不斷鼓勵本班老師,給老師適當的壓力,反饋學生對班主任的意見和要求。只有這樣,班主任才能和老師們團結協作,共同戰鬥,產生神奇的力量。

二、問題和教訓

這學期班裏有些同學學習不積極,缺乏上進心,成績不夠穩定;寢室紀律不是很好,需要進一步提高;班裏個別同學生活散漫,行為習慣有待進一步養成。

三、努力方向

1、不斷請教優秀的老師,學習他們先進的管理方法。

2、深入到學生中去,關心他們的生活和學習,從實際情況中掌握他們的性格,讓他們做到最好。

3、定期舉辦各類班級活動,增強班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風。

簡而言之,“一切為了學生,一切為了學生,一切為了學生”。作為一名普通的老師和班主任,我覺得只要每天都去關注,去工作,去創新,去反思,去積累,就一定能取得理想的成績。

國中班主任學期工作總結13

時間易逝,轉眼間20xx年就到年底了。在上學期裏,我們班在學校領導的英明組織下,在全體任課教師的全力支持和配合下,各項工作開展順利,學習、生活等方面都取得很突出的成績。為了能夠在新的學期裏使得工作更上一層樓,現將本學期的工作總結如下:

一、加強學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養社會需要的合格人才。

國中的學生精力充沛、充滿活力、衝動、任性、自我控制和自我約束能力差。為了配合學校團委和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動。我充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養班集體。

隨着課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期裏,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

三、提供展示能力的舞台,調動學生的積極性

首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班幹部,定好目標及崗位責任制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間積極參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對於優等生,也指出其不足,對於差生,更是發現其閃光點,激勵其進步。

四、積極做好後進生的轉化工作,努力使得每一位學生都成才。

後進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,又和整個班級的教育教學質量的提高至關重要。在這方面,我首先做到了以公平的態度對待他們,深入調查實際情況,摸清他們之所以成為差生的原因,盡力做到了因材施教,對他們真誠相待,付諸於耐心,做他們真正的、最可信賴的`知心朋友。同時,還要創造條件和機會讓他們表現自己的優點和長處,使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦,從而增強他們的自信。

五、加強學生的自我管理,培養學生的自律意識。

根據校紀班規,在規定好目標後,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規管理正常化、制度化,培養自我管理自我成才的能力。使得班級形成一個有正氣的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境。並及時發現班級存在的問題,制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽做到自覺自律。

以上就是上學期我們班的工作總結,在下學期的工作中,我們將共同努力,把我們班的班風和學風更加提高一步。

國中班主任學期工作總結14

9月1日接任八年級(6)的班主任,我反思了這一個月班主任工作,我到底做了什麼讓學生在這麼短的時間內能夠改變紀律、學習等各方面有好轉呢?我制定多項的工作,在一定程度上有了改善,看到這樣的成績,我既高興,又擔憂,高興的是紀律有了較大的轉變,憂的學習成績、紀律是否能保持下去。我想班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,我既然擔任了八年六班的班主任工作,就要努力把工作做好,下面是我做班主任的幾點做法:

一、培養和選拔班幹部

要有一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。這個月我調整了班幹部的人選,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要大膽地放手讓他們開展工作,給予他們班幹部的權力,又要根據實際對他們加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

二、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。針對這個普通的班級,學生對學習積極性不高,上課時間經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,極少數學生竟然與教師唱對台戲,引起課堂的騷動,嚴重影響正常的'上課,因此,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律,我利用課餘時間,我積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

三、做好後進生的轉化工作

在我八年六班,後進生在班中為數較多,能量也大,影響壞。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生、尋找出每後進生學習毛病所在。要做到從思想上對他們不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上也不能過於簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

在實際工作中,還有許多做法值得我支探討和總結。

四、適當的善意懲罰

八年六班作為學校的一個普通班級,我認為“沒有懲罰的教育是不完整的教育”,當然採取什麼樣的懲罰方式,卻也需要花費一些心思,大的方面不能違背教育原則,小的方面不能傷害學生的自尊。對一些違反紀律同學適當做出懲罰,我的懲罰措施是:一、書面檢討,做深刻反省;二、罰為班裏做件好事;三、期末學習成績提高。知道內情的同學知道老師在實施懲罰,不知內情的同學則以為這些同學在為班裏做好事,一則這些同學的自尊得到了最大限度的保護,二則在班裏樹立了正氣,無形之中學生的自我約束力加強,提高了班級凝聚力。

五、關心他們的生活、學習

八年六班的學生,大部分都是內宿生,因此,我利用課餘時間與他們交談了解他們學習、生活等情況,經常到宿舍看看他們的紀律、衞生狀況,這樣,改善班主任與學生關係,使之更加融洽、和諧。

總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。班主任工作就會邁上一個新的台階,取得豐碩的成果。

國中班主任學期工作總結15

光陰似箭,歲月如梭,一個學期很快就結束了,在各位領導和老師們的關心和幫助下,順利走過了一學期。相對於上學期來説,學生對學校的環境和規章制度更為熟悉,對老師也基本瞭解,學生的個性特徵、優點缺點也更突出,與此同時,一些學生已經進入“叛逆”時期,老師管理起來也更有難度了。而七年級年級下學期恰恰是國中階段的關鍵時期,班主任如果不下苦功帶好,就會留下不少後遺症,給學生的成長帶來不良影響,給今後的教育工作帶來很大的麻煩。因此,為了樹立良好的班風、學風,我主要是從以下幾方面入手:

一、繼續加強學生的思想道德教育做好學生的思想工作,培養良好的道德品質對七年級學生來説非常重要,開好了頭就為今後的學習及成長打好了基礎。所以必須規範學生的行為,提高學生的整體素質,經常性地加強對學生的行為習慣、課間操、衞生清潔保持等工作督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況,再深入學生的學習、生活和活動中及時瞭解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成。另外,結合當今社會的發展,讓同學們形成與社會相適應的價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立於不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鑽研的精神,並建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,併為了班集體的利益而努力奮鬥。

二、努力營造良好的班風學風班風是一個班集體的靈魂,班風建設是立班之本。一個班要取得好的成績,首先必須形成良好的班風學風。我一直都這麼認為,也一直把這個作為班級管理的重點工作來抓。

①抓制度促班風。這個學期開學初,學生們還像上個學期一樣,能夠很自覺地遵守紀律,班幹也主動管理班級,這讓我很欣慰,我決定放手讓學生們自己去管理自己,可是,我的計劃還沒實施,我就發現大家在一週之內全變了,變得比較鬆散了。於是我召開班委會,班委們羅列了班上出現的問題,但好像找不到好的解決辦法。我發現班乾的管理有問題,有些不想管、不敢管。我及時調查學生,多次召開班委會,找問題,讓班委們給我建議,大家一起想辦法,要儘快建立一套嚴格有序、適合本班的班規班紀。與此同時,我又根據同學們的建議,調整了班委結構,增設了四位副班長,和正班長一起一週內每天一位班長主負責班上的`紀律,嚴格按照班規班紀上規定的來進行量化考核。很快,班上同學又恢復正常了,能夠認真學習,自覺遵守紀律,班級的評比也由二星、三星、四星到穩定在五星的狀態了。

②訂目標促學風。針對七年級學生的心理特點,我要求我班學生的學習目標要不斷更新,始終有目標的開學初每人定一個學期學習態度目標,同時確定一下短期自己的學習目標,根據自己的實際只要認真就可以達到。期會考試前根據年級安排讓他們制定一個考試目標,我告訴他們必須是與自己的實際相符的,要是自己通過努力可以達到的,不可以太高根本不可能達到,也不可以是不用努力就已經能超過的,那樣訂目標就沒有意義。期會考試後,我把他們的計劃目標和實際分數進行對比,幫他們分析目標達到的情況以及沒達到的原因。這

樣他們以後就會定出與實際相符、能夠促進自己努力的目標了。在期末考試前我又讓學生們定出各科的具體目標分,並同樣要求是實在的、可行的,這樣,學生在我無形的鼓勵與指引下,不斷地給自己加碼,不斷地在實現短期目標中進步。

三、抓班級管理促學生綜合素質的提高結合本班實際情況及級組的考核管理辦法,這一學期我狠抓課堂、出勤、儀容儀表、三操等各方面紀律,為學生營造良好的學習氛圍。為了提高本班學生的綜合素質,我採取了以下

措施:

積極抓好學生的儀容儀表工作。開學初,我發現有些學生的髮型很有特點。於是,我找到合適的時機找他們談話,讓他們換個更適合學生身份的髮型。利用週五大掃除的時間檢查學生的指甲和頭髮,以出於對學生關心的角度告訴他們要注意個人衞生,讓每一個7班的學生都以良好的形態出現在校園。每天早上到校後還有一名同學專門監督提醒大家配戴好校卡。積極抓好三操。開學的第三個星期,我發現學生們做課室操和眼操很是敷衍,而且還有少數人在做操時説笑。我就增加了一個體育委,做操時一人在前面領做,一個人監督,我自己在課室也監督了一段時間,然後改為不定時到課室檢查,這樣,通過一段時間的堅持,同學們就形成習慣了,後來一段時間我們班的兩操檢查都是10分,我也再不用督促和檢查了。深入班內調查,並向班幹部和同學們瞭解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。平時注意觀察學生,一旦發現班上有不良現象,就及時採取措施,讓不好的現象消滅在萌芽狀態。積極應對學生的早戀現象,我充分利用自

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