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銷售轉正總結15篇

銷售轉正總結15篇

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如我們來制定一份總結吧。總結怎麼寫才能發揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的銷售轉正總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

銷售轉正總結15篇

銷售轉正總結1

本人進公司已有兩個多月的時間,亦經過這麼多時間的工作和學習,現對於目前公司所面臨的市場形勢和我所展開的銷售工作做一些總結和分析。如有不妥之處,敬請諒解指正。

自從x月份以來,我這段時間詳細的研究了公司的銷售報表和銷售產品,發現:

1)公司的銷售額從x月份的x萬左右到x月份的1x萬左右到x月份的近x萬左右,從銷售額上來看,銷售業績是有了一部分的增長,但從銷售單價和銷售利潤來看,卻處於下滑的勢態;

2)從經銷商數量來看,xx範圍之內的經銷商公司亦都有過業務往來,xx比較有實力的如xx、xx,也有業務往來,但綜合經銷商分析來看,以上經銷商尤其是比較大的經銷商,從我司的拿貨一般侷限於xx鉻酐(黑桶)和xx的硫酸鎳和氯化鎳之類的產品,其餘的幾乎很少拿貨,而以上產品幾乎可以説是保本或虧損銷售,毫無多少利潤可言;

3)從產品銷售分析來看,公司前幾個月主要是以鉻酐和xx系列為主,六月份到七月份有很大的增長,主要是當時以xx為主的xx的比較有實力的客户貪圖公司的xx鉻酐和xx系列產品遠低於市場價格而大量進貨,而造成短期增長的虛假市場泡沫現象。

從以上三點問題綜合分析來看,我們公司所面臨着以下經營問題:

一、銷售額和利潤的問題

我們公司在x月份的銷售量的增加和市場佔有率提高的情況下,利潤並沒有提高或得到改善;其實這種銷量和市場佔有率的提升,並沒有實際太大的意義,甚至可以説是極為危險的現象。我們可以想象:一家銷售額很高但利潤率很低的公司,個人簡歷利潤率一旦降下來,會不會產生鉅額虧損?

從公司目前的形式來看,我們公司目前內部在管理上可供壓低的成本已經很少,而外部的市場壓力會越來越大,我們的銷售額一旦做起來,首先會引起競爭同行的注視,沒有任何人願意把碗裏的飯無償的分給別人,在這種情況下,競爭同行肯定會調整銷售策略和產品價格,來搶佔客户資源。其次,銷售人員和公司,亦會迫於銷售額和市場的壓力,拼命的降低售價或付出更大的銷售成本來爭取客户,本身來説,公司的產品售價已經沒有任何可以再壓縮的空間,一旦迫於市場和銷售額的'壓力再次壓低價格和提高銷售成本的話,那麼銷售額越高,利潤就越低,也可以説是虧損越來越大。

二、有關客户的管理和控制的問題

一流企業做規則,二流企業做品牌,三流企業做市場。對於xx市場,包括(xx、xx)除xx和xx之外的電鍍材料企業來説,目前還都在為做市場而努力,尤其是在xx、xx兩地,對那些不入流的小經銷而言,為了在做市場而生存,他們的目的就是為了追逐利益的最大化。因此,沒有任何忠誠信任可言。但是以目前的市場形勢來看,他們又是我們公司的主要針對客户,因此,我們公司沒有辦法完全籠絡和控制這些小經銷商,以我們公司目前的客户“xx”舉例來説:在x月份的銷售量中,“xx”的進貨額,將近佔我們公司總銷售額的三分之一,而“xx”的主要進貨量是以xx鉻酸和xx系列產品為主,而這些產品價格遠低於xx和xx的同時,“xx”幾乎都要求開具增值税發票,而我們自信認為有一定優勢的xx鉻酐(黑桶),“xx”卻不以為然,並多次告訴我們公司説,以上產品的拿貨遠低於我們公司(當時我們公司的售貨價為含税價x元/kg),而xx調整為含税價為x元/kg,xx的價格對於這些需求量比較大的又想做正規(發票)的小經銷商而言,是絕對具有誘惑力的,更不要談xx給予這些開具發票的客户一個月期數。因此,這些以“xx”為主的,比如:xx、xx在xx、xx具有一定實力的客户,在大批量進貨時,尤其是需要發票的情況下,仍然會以xx為主,不僅是xx給予他們一個月的期數,更重要的是價格亦有一定的優勢,而對其它的小型散户經銷商認為我們公司比較具有誘惑力的是:①、1噸半噸都會送貨上門;②、部分產品的不開票價格低於市場。但是,目前的這些小散户對於我們公司來説,在扣除人工及各方面銷售成本,都可以説是在虧損經營。

三、有關產品線和優勢產品的問題

縱觀我們公司從開業以來的產品銷售情況,工作總結可以看出,我們公司的產品主導銷售一直是以xx鉻酐、xx系列產品為主,其它只是小量銷售,即使以上主導產品也是主要以小量銷售為主,同時,以x月份到x月上旬的銷售情況來看,我們公司在產品經營存在:

1、貨源配合不及時的問題:小的經銷商由於資金的限制,一般都不願意做比較大的庫存,因此,他們需要上游的供貨商具備比較大的倉儲能力,對他們來説可以起到一個倉儲的作用,要貨的話可以隨叫隨到,但從x月x號以來,我們公司在主導產品(xx鉻酐、硫酸鎳)一直缺貨,做代理或貿易關鍵的一環就是產品供應的穩定性和持續性。由於我們公司反覆缺貨,會在一定程度給經銷商一種投機、實力不夠的不良印象;

2、產品價格的不穩定性:化工類產品的市場價格在一定程度上,一般不會像金屬那樣波動。我們公司自從x月份以來產品的價格一直都變化,比如:以xx鉻酸為例,x月份到x月x號前不含税售價為x元/kg,x月x號到x月底不含税售價為x元/kg,x月x號至今增長至x元/kg。在價格的波動上,我們公司留給經銷商一個做好了、好銷了就漲價的印象。

以上就是我的工作總結。

銷售轉正總結2

時間依然遵循其亙古不變的規律延續着,又一個年頭成為歷史,依然如過去的諸多年一樣,已成為歷史的20xx年,同樣有着許多美好的回憶和諸多的感慨。

一、負責區域的銷售業績回顧與分析

(一)、業績回顧

1、年度總現金回款x萬,超額完成公司規定的任務;

2、成功開發了四個新客户;

3、奠定了公司在x,以為中心的重點區域市場的運作的基礎工作;

(二)、業績分析

1、雖然完成了公司規定的現金回款的任務,但距我自己制定的x萬的目標,相差甚遠。主要原因有:

a、上半年的重點市場定位不明確不堅定,首先定位於,但由於xx市場的特殊性(地方保護)和後來經銷商的重心轉移向啤酒,最終改變了我的初衷。其次看好了xx市場,雖然市場環境很好,但經銷商配合度太差,又放棄了。直至後來選擇了,已近年底了!

b、新客户拓展速度太慢,且客户質量差(大都小是客户、實力小);

c、公司服務滯後,特別是發貨,這樣不但影響了市場,同時也影響了經銷商的銷售信心;

2、新客户開放面,雖然落實了x個新客户,但離我本人制定的x個的目標還差兩個,且這x個客户中有x個是小客户,銷量也很一般。這主要在於我本人主觀上造成的,為了回款而不太注重客户質量。俗話説“選擇比努力重要”,經銷商的“實力、網絡、配送能力、配合度、投入意識”等,直接決定了市場運作的質量。

3、我公司在已運作了整整三年,這三年來的失誤就在於沒有做到“重點抓、抓重點”,所以吸取前幾年的經驗教訓,今年我個人也把尋找重點市場納入了我的常規工作之中,最終於20xx年x月份決定以為核心運作xx市場,通過兩個月的市場運作也摸索了一部分經驗,為明年的運作奠定了基矗

二、個人的成長和不足

在公司領導和各位同事關心和支持下,20xx年我個人無論是在業務拓展、組織協調、管理等各方面都有了很大的提升,同時也存在着許多不足之處,

1、心態的自我調整能力增強了;

2、學習能力、對市場的預見性和控制力能力增強了;

3、處理應急問題、對他人的.心理狀態的把握能力增強了;

4、對整體市場認識的高度有待提升;

5、團隊的管理經驗和整體區域市場的運作能力有待提升。

三、工作中的失誤和不足

1、xx市場

雖然地方保護嚴重些,但我們通過關係的協調,再加上市場運作上低調些,還是有一定市場的,況且通過一段時間的市場證明,經銷商開發的特曲還是非常迎合農村市場消費的。在淡季來臨前,由於我沒有能夠同經銷商做好有效溝通,再加上服務不到位,最終經銷商把精力大都偏向到啤酒上了。更為失誤的就是,代理商又接了一款白酒——,而且廠家支持力度挺大的,對我們更是淡化了。

2、xx市場

雖然經銷商的人品有問題,但市場環境確實很好的(無地方強勢品牌,無地方保護----)且十里酒巷一年多的酒店運作,在市場上也有一定的積極因素,後來又拓展了流通市場,並且市場反應很好。失誤之處在於沒有提前在費用上壓住經銷商,以至後來管控失衡,最終導致合作失敗,功虧一簣。關鍵在於我個人的手腕不夠硬,對事情的預見性不足,反映不夠快。

3、xx市場

市場基礎還是很好的,只是經銷商投入意識和公司管理太差,以致我們人撤走後,市場嚴重下滑。這個市場我的失誤有幾點:

(1)、沒有能夠引導經銷商按照我們的思路自己運作市場,對廠家過於依賴;

(2)、沒有在適當的時候尋找合適的其他潛在優質客户作補充;

4、整個20xx年我走訪的新客户中,有10多個意向都很強烈,且有大部分都來公司考察了。但最終落實很少,其原因在於後期跟蹤不到位,自己信心也不足,浪費了大好的資源!

四、20xx年以前的部分老市場的工作開展和問題處理

由於以前我們對市場的把握和費用的管控不力,導致xx年以前的市場都遺留有費用矛盾的問題。經同公司領導協商,以“發展”為原則,採勸一地一策”的方針,針對不同市場各個解決。

1、雖然公司有費用但必須再回款,以多發部分比例的貨的形式解決的,雙方都能接受和理解;

2、自己做包裝和瓶子,公司的費用作為酒水款使用,自行銷售;

3、同

4、尚未解決

通過以上方式對各市場問題逐一解決,雖然前期有些阻力,後來也都接受了且運行較平穩,徹底解決了以前那種對廠家過於依賴的心理。

根據公司實際情況和近年來的市場狀況,我們一直都在摸索着一條運作市場的捷徑,真正體現“辦事處加經銷商”運作的功效,但必須符合以下條件:

1、市場環境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保護過於嚴重、地方就太強等;

2、經銷商的質量一定要好,比如“實力、網絡、配送、配合度”等;

辦事處運作的具體事宜:

1、管理辦事處化,人員本土化;

2、產品大眾化,主要定位為中檔消費人羣;

3、運作渠道化、個性化,以流通渠道為主,重點操作大客户;

4、重點扶持一級商,辦事處真正體現到協銷的作用;

五、對公司的幾點建議

1、加強產品方面的硬件投入,產品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺;

2、完善各種規章制度和薪酬體制,使之更能充分發揮人員的主觀能動性;

3、集中優勢資源聚焦樣板市場;

4、注重品牌形象的塑造。

總之20xx年的功也好過也好,都已成為歷史,迎接我們的將是嶄新的20xx年,站在20xx年的門檻上,我們看到的是希望、是豐收和碩果累累!

銷售轉正總結3

儘管我成為銷售助理的時間只有數個月卻在經理的培養下學到了許多管理方面的經驗,這意味着自己應當牢記銷售工作中的職責併為了團隊的利益而認真對待,也許是在銷售工作中的積累獲得了領導的重視從而得到了轉正的機會,儘管自己在工作中並不算特別優秀卻會銘記領導給予的這份信任,現如今隨着銷售任務的安排應當根據轉正前的工作情況進行總結比較好。

在銷售工作中我能夠發揮好助理的特性從而協助經理對團隊進行管理,畢竟只有銷售員工得到綜合性的提升才能夠在業績方面有所成就,因此我在協助管理銷售團隊的時候注重新員工的培養以便於制定合理的計劃,為了讓銷售員更快地融入團隊中還教授他們如何去尋找客户線索並甄別真正有意向的人選,由於轉正期間遇到的新員工基本上都具備着豐富的實踐經驗從而減輕了自己不少壓力,然而正因為如此才可能導致團隊的整體效益想要在短時間內獲得巨大提升是比較困難的。

在協助經理辦公的過程中我主要負責對遇到的難題進行講解,在員工結束所在工位的銷售工作以後開展部門例會並進行具體的分析,通過平時收集的銷售員工錄音讓大家進行對照從而認清自身的不足,然後再舉例當天在銷售工作中遇到的難題並進行相互間的'探討,也許這種做法比較耗費時間卻能在實際生活中改善銷售員的工作方式以便於更好地與客户進行溝通,每當有員工成交訂單的時候我都會組織團隊成員開展活動並增強凝聚力,偶爾也會利用午間的時間組織小遊戲從而緩解銷售員上午工作中的壓力。

客户資料的採集以及檢驗工作雖然比較繁瑣卻着實起到了很好的鍛鍊效果,因此我在每天的銷售工作中都會為底下的員工分配客户信息用以進行聯繫,儘管沒有優質的客户源卻能夠通過撥打次數的篩選獲得些許訂單,為了防止聯繫次數過多導致被投訴往往不會在短期內撥打同一個電話,當然若想讓客户感受到銷售員的誠意還是應當安排專門的人選進行上門拜訪才行,為此還要準備相應的資料從而在為客户展示的過程中讓對方感受到我們的專業性。

其實轉正以後的我在銷售知識方面仍有許多值得學習和探索的地方,儘管此時的職責以協助經理管理銷售團隊為主卻也要儘快成長起來才行,無論是為了更好地幫助銷售員處理難題還是幫經理分擔壓力都應該以更加嚴格的標準要求自己。

銷售轉正總結4

我在從事電話銷售工作以來便認識到履行好職責的重要性,雖然銷售工作所需的門檻並不高卻需要有着對工作的積極性,即願意為了績效的提升而努力從而為公司發展帶來更多效益,於是我便在領導與同事們的支持下積極展開銷售工作,通過客户資源的積累以及銷售技巧的運用獲得了不少業績,現如今我也憑藉着銷售工作中的良好表現得以轉正,以下是我轉正前完成電話銷售工作的總結。

重視崗前培訓階段的學習從而掌握銷售技巧的運用,我很慶幸公司有着較為系統的培訓從而讓新員工有着適應職場生活的過程,所以我很重視培訓階段的學習並以此來加深對職責的理解,從銷售話術的學習到與同事進行模擬對話,對我來説這個過程無疑讓我提前瞭解了銷售人員的工作內容,從中也瞭解到入職前對銷售工作的理解是比較膚淺的,因此我很重視這個階段的學習並瞭解銷售工作的注意事項,從中對客户類型以及信息的獲取渠道有了一定的瞭解,而且對於打消客户顧慮也是銷售工作中需要做好的。

強化客户資源的積累以便於獲得更多的人脈資源,想要在銷售工作中取得進展自然要重視人脈的積累,所以我在與客户溝通的過程中都會體現出自身的專業程度,打消對方的顧慮從而讓客户對自己產生信任,而且建立良好的合作關係也便於今後的工作中取得更多效益,所以我很重視溝通技巧的'運用並以此來獲得客户的好感,而且與新客户結束通話以後都會留下自己的聯絡方式,這樣的話也能夠通過多次交流從而讓客户下達訂單。

注重對業務知識的學習並多與同事進行溝通,我明白業務知識的學習有助於專業水平的提升,至少在與客户溝通的過程中能夠更好地解決對方的問題,所以我在試用期內很重視這方面的學習並以此來提升自身的底藴,加深對公司業務的理解並以此來提升自身的銷售能力,畢竟在與客户溝通的過程中專業的術語往往更容易打動對方,而且我也會與同事溝通從而檢驗自身的理解是否存在偏差,這種嚴謹的態度也為銷售工作的完成帶來了不少便利之處。

我會繼續做好電話銷售工作併為了業績的提升而努力,希望通過工作中的努力能夠在業績方面有着較大的提升,我也會牢記領導的指示並朝着成為給優秀銷售人員的目標而努力。

銷售轉正總結5

我於20xx年x月x日成為的試用員工,到今天已將近x個月,在這近x個月的時間裏,使我學到了很多確實可行的方法,豐富了業務知識,這些主要得益於領導的培養和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的x個多月的時間裏,我已適應了目前的環境,對工作也逐漸進入了狀態。在瞭解公司的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。

衷心的感謝公司給予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的'責任心和進取心;能積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在着許多缺點與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和創造性不夠;具體的經驗仍不是很豐富,在日後的工作中仍需要持續學習,不斷完善、不斷提高。

為此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工。

今後,我仍會用謙虛、謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

銷售轉正總結6

自20xx年x月x日,我在xx領導的引導下進入了xxx公司的xx部門,至今一晃已經過去了三個月了。

作為一名xx部門xx崗位試用期的新人,在這個對我而言全新的平台上,我幾乎沒有一點經驗。為了能良好學會並掌握這份工作的能力。我一直在xx領導帶教下,一邊學習一邊努力的去完成自己的實踐鍛鍊。儘管在前期的工作中,我的表現可謂是差強人意。但在之後我也認真的考慮並分析了自己的在工作中的問題。在xx領導傾力的幫助和指點中,我在後來兩月的工作裏有了長足的進步和提升。

反思這三個月,在工作中嚴格的聽從xx領導的指揮和教導,在工作中嚴謹、仔細的按照工作的規定處理任務,較為順利的完成了任務。

仔細的回想這次工作的經歷,儘管前兩個月裏,我基本上都是在領導的指揮下完成工作的任務,但在那個階段,我卻感到自己的工作越發的死板,好像只是按照規定程序去運行的機器一樣。這讓我的成長也受到了一定的限制,讓我覺得工作很枯燥,很無聊。

但是,這樣的情況並沒有持續多久,現在想來,應該也是領導認為我在工作中已經準備的足夠充分了。慢慢的,領導開始將工作中的一些事物交給我自己去判斷,自己去考慮。這樣的改變起初並沒有引起我多大的興趣,也許是習慣了枯燥的工作模式,我竟沒有仔細的去做準備。但是,很快我就認識到了自己的錯誤!

開始由我自己判斷工作之後,看着眼前熟悉的工作,我卻感到非常的陌生,儘管與過去並沒有太多的'差異,但我卻不敢去下判斷,不能定下決心。這樣的結果就是在那天的工作中,我做的一塌糊塗。

但,經過了這樣的教訓,我也深刻認識到了自己的不足。過去,我過於滿足自己對工作的完成能力,以為工作知識枯燥無味的重複行動。但如今感受了這些之後,我卻意識到,自己處理的不過是最簡單的任務而已。想要做好這份工作,我還有很多需要學習的地方!

在後來的工作中,我再次積極的開始與領導學習,學習哪些在工作中的基礎與進階的技巧,並在鍛鍊中積極的吸收經驗,將這些經驗和技巧,都化作我自己的力量!

如今,試用期以及結束了,但我對自己的學習和強化卻不會結束,我會堅持不懈的學習,認真仔細的思考,讓自己今後的能力和工作都能得到進一步的提升!

銷售轉正總結7

銷售是一個非常不容易的工作,在本次公司的實習銷售工作中我遇到了很多困難以及自己很難解決的難題。我在這次轉正前的銷售工作中也有很多次灰心的時候,也有想要過放棄銷售工作,最後自己還是咬了咬牙,堅定了自己的初心。最後,在辛苦的轉正銷售工作中我堅持了下來正式轉正,成為公司的一名正式銷售人員,在我這段的銷售工作中充滿了苦與樂,當然其中還是苦多一點,經歷了這些我將我轉正的這段工作總結陳述在下,以此在激勵我接下來更加具有挑戰的銷售工作。

關於我本次轉正的銷售工作總結大概內容如下:

一、有良好的服務意識是銷售工作的關鍵。想要作為一名出色的銷售人員,我們必須讓自己有非常好的服務意識。一個“誠”字就是我們良好銷售工作的展開,所謂“誠”就是在銷售工作中具有誠意,讓顧客看到你是誠心誠意的為他們工作,這樣才會給消費者留下一個良好的`第一印象,對我們的好感大增,讓我們的銷售工作有一個很好的切入點,這樣之後的銷售工作才會變得非常容易。具體表現為面對對客人要經常微笑,要多用敬語,用親切温和的語氣和客人交談等。

二、提高自己的銷售業務能力才是王道。判斷一個銷售人員的好壞就是看到的銷售業務能力水平過不過關,這是一道非常硬性的標準,作為一名合格的銷售人員,他的業務銷售業務能力必須合格。那麼我們怎麼提高我們的業務能力呢?我認為我們首先要了解公司的銷售產品,這有在我們完全瞭解了公佈公司的概況以及銷售產品的情況後,我們才能將產品推銷給顧客,在面對顧客對我們產品有疑問時,才能遊刃有餘的幫顧客解答有關產品的各種問題。其次,我們要了解顧客的愛好和喜好,站在客人的角度出發,根據客人的喜好銷售我們的產品,這樣成功的紀律才會大大提升。一個好的銷售人員一定是一個懂顧客的銷售人員。

三、講究誠信才是銷售工作的長久之計。無論在那個行業裏誠信都是最重要的,只有在銷售工作對消費者講究誠信,不欺瞞消費者,這樣我們才能獲得他們的認可和信任,提高公司的回頭率,為公司發展一批忠實的老顧客羣體,這樣才有利於自己銷售工作的更好進行,以及保證公司的長遠發展。

銷售轉正總結8

時間過得很快,一個月的試用期轉眼就過去了,在公司的這一個月,我過得很充實,收穫良多。一個月前,我懷着一顆無比嚮往的心來到公司應聘。很幸運,我有機會被公司錄用,並且進入x辦事處工作,工作職務是西安辦事處助理,這是一份各方面都很讓我滿意的工作。由於對快消品行業運作的認識幾乎是零,所以始初入公司,我調整好心態,積極投入到本職工作當中。在這個月當中,我首先積極瞭解公司的整體情況,熟悉我要工作的大環境。休息時間,積極與辦事處各位同事溝通,希望能夠儘快的互相認識,為以後的工作開展打好基礎。同時,作為辦事處助理,我積極的瞭解辦事處的'銷售渠道以及市場覆蓋、客户信息等情況,為辦事處的銷售工作提供輔助。

在這一個月中,我認真的完成了辦事處需提交總部的所有資料;輔助銷售經理對市場銷售情況進行跟蹤,做好市場銷售跟蹤資料以及客户的回款情況統計給x辦的兩位銷售經理,並對訂單缺貨或延遲發貨等情況及時跟客户進行溝通,儘可能的在第一時間作出調整;再一個就是客户費用的核銷及時提報總部並對缺漏的資料及時跟蹤補充;認真準確的對月會內容進行記錄,並及時的整理會議資料提報經理。作為西安辦助理,除了為銷售經理提供銷售跟蹤等資料,完成總部需要的資料提報外,我相信未來更多的工作我會保質保量的完成,不斷學習充實,總結經驗,提高工作能力,協助好x辦事處的市場開拓做好各項工作,可以在x這個大市場的開拓中出一份力。試用期中,我一直嚴格要求自己,認真對待每項工作,做好各項工作情況的反饋,及時解決各種問題,協調安排好工作進程。在此當中,遇到不明白的問題主動請教,主動學習,不斷充實提高自己,希望自己能夠儘快的熟悉本職工作。

經過一個月的學習,我學到了很多,受到了很大的啟發。看到公司的良性發展,工作氛圍的朝氣蓬勃,我感到很開心,也使我更加迫切地想要成為一名正式的x員工,實現自己的人生價值,能夠與公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請公司領導給我繼續鍛鍊學習的機會。我會繼續以飽滿的工作熱情和踏實求真的工作態度做好本職工作,不斷學習進步,為公司貢獻一份自己的力量。

銷售轉正總結9

回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結如下:

辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來説是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐,推動各項工作朝着既定目標前進的'中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料,數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有着落。

一、及時瞭解xxxxx情況,為領導決策提供依據。

作為xxx企業,土地交付是重中之重。由於xxx的拆遷和我公司開發進度有密切關聯,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,採取有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,積極和有關人員交流、溝通,及時將所瞭解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室,公司領導在最短時間內掌握了xxxx及拆遷工作的進展,並在此基礎上進一步安排交付工作。

二、積極響應公司號召,深入開展市場調研工作。

根據公司(xx號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產的發展情況及房屋租售價格、市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先後到土地、建設、房管部門詳細瞭解近年房地產開發各項數據指標,走訪了一些商業部門如xx,xx又到xx花園、xx花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就x號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

三、認真做好公司的文字工作。

草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,並負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

四、落實公司人事、勞資管理工作。

組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規範性,解決員工的後顧之憂;

五、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。

按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢後,在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、複印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續,嚴格按照程序核定使用標準。

銷售轉正總結10

不知不覺試用期過去了,在試用期裏面,我得到了同事們不少的幫助,這才能讓我的工作能力得到了不小的提升,趁着試用期結束之際,我得向領導們彙報一下我的工作情況才行,希望這份年終總結能讓我轉正後的工作變得更加有方向性吧。

在咱們公司裏面做一名銷售客服,雖然看上去好像比較簡單,只需要和客户保持良好的交流聯繫就足夠了,但其實真正的工作中遠遠要比我們想象中的要難,因為我要面對諸多意外乃至困難的局面,一旦處理不好不僅會給自己的工作帶來影響,還會給咱們公司的形象抹黑,所以我工作了這麼久,也不能敢保證自己在工作這方面能做到萬無一失。所以,我必須時時刻刻的想辦法提升自己的個人能力,這包括了許多方面,當然了成長可不是一個短暫的過程,我必須要花費大量的時間才會獲得一定的'成效。於是,在平日的工作中,我一直緊緊跟隨着自己的組長和諸位領導們的指示,嚴格按照公司裏面的操作規範流程辦事情,這樣才能保證給客户們一個良好的交代。

在試用期中,我發現自己對於咱們公司的產品還不夠了解,而且在和客户們進行交流的時候,也暴露了一些毛病,例如口齒不太清晰、回答問題不夠準確等等,這也是我接下來的工作中要好好改進的地方。雖然我在工作上還達不到一名優秀客服的標準,但是我一直都讓自己的思想和言行保持在一個良好的水準上,在公司上班的時候,我全年都沒有出現上班遲到的情況,無論大雨或者嚴寒,我都能準時地趕到公司裏,另外在公司裏組織各項活動或者培訓時,我也都會積極地參加,當我在工作的時候,我也會盡力做好自己分內的事情,即便有時候我的狀態不太好,但是隻要在坐在了自己的崗位上,那麼我就會承擔好客服的職責,即便會面對着客户們的嚴厲指責和批評,我也會用我最好的態度答覆給大家。

現在,轉正後的工作已經開始了,我身上的職責依然十分的重大,但是我不會害怕接下來的壓力,我要用自己的行動來證明自己的能力,爭取早日成為咱們公司裏面的一名優秀客服,並多多做出一些重要的貢獻出來!

銷售轉正總結11

本人進公司已有兩個多月的時間,亦經過這麼多時間的工作和學習,現對於目前公司所面臨的市場形勢和我所展開的銷售工作做一些總結和分析。如有不妥之處,敬請諒解指正。

自從xx月份以來,我這段時間詳細的研究了公司的銷售報表和銷售產品,發現:

1、公司的銷售額從x月份的xx萬左右到6月份的xx萬左右到x月份的近xx萬左右,從銷售額上來看,銷售業績是有了一部分的增長,但從銷售單價和銷售利潤來看,卻處於下滑的勢態;

2、從經銷商數量來看,xx範圍之內的經銷商公司亦都有過業務往來,東莞比較有實力的如創高、名利佳、盈東,也有業務往來,但綜合經銷商分析來看,以上經銷商尤其是比較大的經銷商,從我司的拿貨一般侷限於重慶鉻酐(黑桶)和xx的硫酸鎳和氯化鎳之類的產品,其餘的幾乎很少拿貨,而以上產品幾乎可以説是保本或虧損銷售,毫無多少利潤可言;

3、從產品銷售分析來看,公司前幾個月主要是以鉻酐和xx系列為主,六月份到七月份有很大的增長,主要是當時以天力為主的原華創的比較有實力的客户貪圖公司的哈薩克斯坦鉻酐和xx系列產品遠低於市場價格而大量進貨,而造成短期增長的虛假市場泡沫現象。

從以上三點問題綜合分析來看,我們公司所面臨着以下經營問題:

第一、銷售額和利潤的問題

我們公司在七月份的銷售量的.增加和市場佔有率提高的情況下,利潤並沒有提高或得到改善;其實這種銷量和市場佔有率的提升,並沒有實際太大的意義,甚至可以説是極為危險的現象。我們可以想象:一家銷售額很高但利潤率很低的公司,利潤率一旦降下來,會不會產生鉅額虧損?

從公司目前的形式來看,我們公司目前內部在管理上可供壓低的成本已經很少,而外部的市場壓力會越來越大,我們的銷售額一旦做起來,首先會引起競爭同行的注視,沒有任何人願意把碗裏的飯無償的分給別人,在這種情況下,競爭同行肯定會調整銷售策略和產品價格,來搶佔客户資源。其次,銷售人員和公司,亦會迫於銷售額和市場的壓力,拼命的降低售價或付出更大的銷售成本來爭取客户,本身來説,公司的產品售價已經沒有任何可以再壓縮的空間,一旦迫於市場和銷售額的壓力再次壓低價格和提高銷售成本的話,那麼銷售額越高,利潤就越低,也可以説是虧損越來越大。

第二、有關客户的管理和控制的問題

一流企業做規則,二流企業做品牌,三流企業做市場。對於廣東市場,包括(xx、東莞)除高力和華創之外的電鍍材料企業來説,目前還都在為做市場而努力,尤其是在xx、東莞兩地,對那些不入流的小經銷而言,為了在做市場而生存,他們的目的就是為了追逐利益的最大化。因此,沒有任何忠誠信任可言。但是以目前的市場形勢來看,他們又是我們公司的主要針對客户,因此,我們公司沒有辦法完全籠絡和控制這些小經銷商,以我們公司目前的客户“xx”舉例來説:在七月份的銷售量中,“xx”的進貨額,將近佔我們公司總銷售額的三分之一,而“xx”的主要進貨量是以哈薩克斯坦鉻酸和inco系列產品為主,而這些產品價格遠低於高力和華創的同時,“天力”幾乎都要求開具增值税發票,而我們自信認為有一定優勢的重慶鉻酐(黑桶),“xx”卻不以為然,並多次告訴我們公司説,以上產品的拿貨遠低於我們公司(當時我們公司的售貨價為含税價xx元/kg),而華創調整為含税價為xx元/kg,華創的價格對於這些需求量比較大的又想做正規(發票)的小經銷商而言,是絕對具有誘惑力的,更不要談華創給予這些開具發票的客户一個月期數。因此,這些以“xx”為主的,比如:創高、盈東在xx、東莞具有一定實力的客户,在大批量進貨時,尤其是需要發票的情況下,仍然會以華創為主,不僅是華創給予他們一個月的期數,更重要的是價格亦有一定的優勢,而對其它的小型散户經銷商認為我們公司比較具有誘惑力的是:①、1噸半噸都會送貨上門;②、部分產品的不開票價格低於市場。但是,目前的這些小散户對於我們公司來説,在扣除人工及各方面銷售成本,都可以説是在虧損經營。

銷售轉正總結12

尊敬的公司領導:

我是xxxx部門的xxxx_,於xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經有三 個月,試用期已滿。在這段時間裏,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司 的規章制度,現申請轉為正式員工。

在這段時間裏,我主要的工作是xx,通過鍛鍊,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂。xxx 方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

當然,初入xxxx(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑑,後事之

師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在 此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的'入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失 誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作夥伴。經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

銷售轉正總結13

我通過視頻面試成為了公司正式的銷售人員,在進入崗位前,我就知道自己是做電話銷售工作的,雖然沒有做過,心中充滿了豪情,想要挑戰一番,看看自己的深淺。

走到工作中才發現原來工作並不容易,想要做好工作,不只是要能夠撥打電話更要會説話。這個所花是有技巧的,不是按照我們平時説話那麼説,而要簡短精煉,能夠在最短的時間表達清楚自己是做什麼的能夠為客户提供什麼幫助,要吸引客户,能夠把要傳達的信心傳達到客户耳中。

這需要考驗一個專業能力的強弱,還要考院一個人的工作能力,應變能力,溝通交流,還有理解能力,可以鎖簡單的交流溝通,卻藴含着豐富的哲理知識,只有融會貫通才能夠做好基本的工作任務,保證自己在工作中更近一步。我來到崗位上一直想要做出好成績,儘快轉正,反而沒有完成多少業績,可以説是越忙越亂,更本達不到基本的工作要求,讓我非常的煩悶,受了很大的`壓力。

在崗位上面我們部門與部門之間也存在這競爭,我的師傅能力很強,教導了我很多做銷售的方法和技巧很多的溝通能力還給我整理了一份他的溝通話術,讓我在最短的時間裏面學到了很多的知識,各種學習技巧,各種應對措施什麼的通過我近三個月的工作和實踐我慢慢成長起來學會了溝通也學會了表達。

實踐才能夠最快的讓人成長,在我們進入公司的那一段時間,我們參加了一個星期的培訓,每天學了很多,感覺自己學的不錯但是到了崗位上,到了實操階段才發現原來自己有這麼大的缺陷和漏洞需要自己慢慢彌補和填充,這讓我明白了在崗位上永遠不要自滿,很多時候我們都還是半桶水,並不值得高興因為我們取得的成就不夠好,強中自有強中手,任何時候都不要忘記後面還有很多的追趕者,有很多人還在成長。

在做銷售的過程中知道要做好銷售,我必須要學會找資料,因為很多時候如果沒有好的資料我們更本不可能取得多大的進展,發展不起來,沒有多道的成就和進步,不符合基本的工作要求,有時候我們撥打的電話並不是我們心目中的客户,可能打錯人,或者資料錄錯了需要靠自己尋找,這需要靠自己的經驗。

好的資料需要尋找,但是很多普通的資料需要會溝通,千篇一律的溝通只會讓我們不斷的下沉信心,沒有任何的可行之處,必須要保證我們做的必須要正確好用,才行,我找資料這一塊比不行,我就喜歡與人合作我但電話另一個人找資料,然後我們按照工作的比列來分配,這樣共同進步。現在轉正了我會繼續努力。

銷售轉正總結14

時間匆匆流轉,我來到xx公司也已經有三個多月的時間了。回顧至今為止的工作上,我從一名剛剛加入公司的新人開始,在銷售的崗位上不斷的學習、鍛鍊,並吸收了許多領導和前輩們的工作經驗。如今,在工作方面已經有了長足的進步和成長,並通過了試用期的工作考核。

轉眼,三個月的試用期已經即將結束,在此,我申請轉正為正式的銷售員工,並將自身在試用期方面的工作做總結如下:

一、思想方面

在這段試用期的工作期間,感謝領導在思想上對我的教導和指點。因為領導的教導,我更加全面的瞭解了xx公司的企業文化,也同時深刻體會到了在xx公司銷售部門團隊中的那份熱情和奮鬥精神。

這些進入公司後的體會,不僅加強了我的工作熱情,更激發了我對自我的提升和鍛鍊的期望。作為一名工作者,在這三個月的試用期中,我從公司的同事們身上學到了很多,也有了很多自己的反思和感受。這些思想,不僅鞏固了我自身對工作的態度,更加強了我讀工作的責任心,和奮鬥競爭精神!我期望能在銷售的工作中更進一步,能將自己的工作做的更好!更出色!

二、工作情況

在工作方面,我認真且熱情的完成了自己的銷售工作。起初,面對客户的時候雖然沒有多少經驗,但我一直堅守着公司的紀律和要求,認真的做好工作中的每一份責任,但卻並沒有取得太多的成績。

但後來,隨着自我的`成長和經驗的累積,我不僅在銷售的專業能力上有了很多的提升、自身的判斷能力、人脈、交流以及為人處世的處理方式都變的圓滑起來。並能為客户提供更好的服務,為此,我還努力學習了不少關於禮儀方面的知識。讓自己在工作中能更加的充實,更加的出色。

三、學習培訓

作為一名新人,我在學習和培訓上也經歷了很大的變化。一開始跟隨領導學習的時候,我也有很多不懂的地方,甚至只能照搬照抄的按照培訓完成銷售工作。但伴隨着鍛鍊和對前輩們的請教和模仿,我自身也開始逐漸理解工作,瞭解了工作中的經驗和技巧,並開始用自己的想法去完成工作,提高自己的能力。

四、自我反思

在試用期期間,我雖然有了很大的成長,但對工作的不停學習和嘗試也讓我認識到了自己的很多問題,尤其是知識的累積方面,我要更有耐心,更加嚴謹的去學習。這樣才能更好的累積知識,讓自己更好的成長、進步,並將工作做的更好!

銷售轉正總結15

自20xx年3月28日入職已近三個月,在這幾個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。加入xx以來,在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將我的三個月來的工作情況總結如下。

一、工作情況

剛到公司,比較迷茫,但我一心想把把工作做好,進入工作狀態。初來乍到,學習是非常重要的,當然外貿部的同事給了我不少幫助,從熟悉產品到開發新客户,一步步走來,過程雖然艱辛,但結果總是給人鼓舞,從一系列的培訓,產品知識的熟悉,到網絡營銷的開展,我知道了作為一個外貿業務員如何開始工作,進入狀態。在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴於律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作。

二、學習情況

現在是我努力學習的階段。“三人行,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對於我來説就是一筆寶貴的財富。記得我剛來力文的時候,對公司的一切都感到新奇。因為我學的不是英語專業或者國際貿易專業,所以對外貿行業知識知道的`也有限,但是馬經理、高經理的盡心指導下,我受益頗多。帶着飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了外貿的操作流程。儘管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿着熱情。為儘快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業餘時間找來了相關的資料進行學習,在短短三個月時間內我能操作阿里巴巴阿里平台,並取得顯著效果,這為今後的工作打下了基礎。

在xx的三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什麼叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對於這門高深的學問,我這個門外漢只能説:“誠實做人、努力工作!”

一路走來,我前後參與了產品RoHS化學檢測以及產品資料翻譯等工作。在跟隨x經理、x經理學習的過程中,深感自己能力的不足,同時也體會到了外貿工作的艱辛!

三、思想情況

作為一名年輕工作者,我今後的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峯。

四、下一步的工作計劃

1、為已有客户建立客户檔案,分析客户,並保持和客户的聯繫狀態,取得客户的信任。

2、確保維護好阿里平台的基礎上,不放棄其他免費B2B平台,做好後期建設工作,拓展推廣平台。

3、化被動為主動,運用互聯網搜索客户信息,努力提高自己寫開發信得水平,爭取把xx推向全世界。

時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。並積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在着許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠幹練,言行舉止沒有注重約束自己,離領導的要求還有一定的距離;但這些缺點與不足,在以後的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。

在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今後的工作中不斷前進與完善。

為了力文輝煌的明天,也為了我美好的未來,我願同xx一道努力!努力!!再努力!

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