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關於學期工作計劃4篇

關於學期工作計劃4篇

時光飛逝,時間在慢慢推演,我們又將迎來新的喜悦、新的收穫,一起對今後的學習做個計劃吧。什麼樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的學期工作計劃4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於學期工作計劃4篇

學期工作計劃 篇1

新學期我第一次成為高三(2)班的班主任。進入高三級,不管是老師還是學生就已經成為學校、社會、家長重點關注的對象,這無形中對高三教師和學生構成強大的心理壓力。作為即將參加大學聯考的學生,素質的高低、成績的好壞,社會把更多的壓力放到了輔導考生的老師身上了,而我作為一名新高三教師,心裏壓力確實比較大。但我也知道作為高三備考工作的組織者和管理者的班主任身感責任重大。高三(2)班學生普遍來説,他們學習自覺性稍差,但他們的求學上進的意識並不差,我對他們有信心,相信通過做好工作,一定能讓他們的`學習成績和心理素質提高。

20xx-20xx年秋學期必須做好以下幾方面的工作:

一、營建大學聯考氛圍,讓學生儘早進入狀態

1、通過主題班會、講座,讓學生了解和認識大學聯考形勢和動態,以及大學聯考對人生的影響,強化大學聯考在學生心目中的分量,激發學生的參與熱情和對知識的渴望。

2、通過前幾屆大學聯考學生的經驗教訓和心理體驗的交流,消除學生對大學聯考的恐懼感、陌生感,讓學生零距離地感悟大學聯考。

3、通過主題班會和大學聯考理想的規劃,激發學生對理想追求的慾望和對大學聯考的親近感。

4、吸收優秀學生組建一個敢負責、有威信、思維活、方法巧、善溝通的班級管理隊伍,全方位參與班級管理,讓每一位學生都能感覺到時時有人管,事事有人做,處處有監督。

5、強化科代表的責能和作用,使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的貼心人。

6、樹立榜樣和典型,激勵學生奮發向上。

二、密切配合科任老師,齊抓共管,形成合力

三、加強與學生、家長的溝通、交流,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友;學習上的好幫手,以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學生,增強班級的凝聚力和向心力,提高學生積極向上的內在動力。

四、通過有效形式加強對落後學生的思想、情感交流,學習方法的引導、行為習慣的糾正與監督,大力幫助他們提高自信心、自尊心。

學期工作計劃 篇2

一、“德育導師制”的指導思想

“德育導師制”是“班級德育工作導師制”的簡稱。是在“整體、合作、優化”的教育理念指導下,將學校班級德育的諸多目標、任務分解到擔任導師的任課教師身上,導師依據“以心溝通、以誠交流、以德樹德、以情動情、以志勵志、以行導行”的育人原則,既教書又育人,既管教又管導;不僅在學習上關心、幫助學生,還要從思想、生活、心理素質、道德品質等各方面關注學生的成長,從而得到優化班級管理工作的目的。實施“德育導師制”,增強學校德育工作載體,使德育工作由“面”到“點”,做得更細緻、深入,從而提高德育工作的針對性和實效性。

二、“德育導師制”的操作方法

推行“德育導師制”,我們提出如下相關的管理摸式和操作方式,並對執行過程進行監控與反饋。

(一)工作流程

德育導師一學期一聘,一學期的工作基本程序如下:

(二)導師的選擇確定

學校35週歲以下的青年教師和黨員教師必須擔任德育導師,其餘教師自願報名。之所以選擇35週歲以下的青年教師作為導師,一方面是青年教師積極熱情、精力充沛,因為年輕,更容易與學生平等、朋友式的溝通;另一方面有利於青年教師自身的成長。

(三)導師職責

我們把導師職責歸納為“思想引導、學業輔導、生活指導、心理疏導”。具體導師職責有:

1、引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,培養和提高學生的思想政治素質。

2、幫助學生形成良好的'道德品質。

3、負責對學生進行學業指導,指導學生掌握科學的學習方法,培養良好的學習習慣,幫助學生解決學業上的困難。

4、幫助學生解決生活、生理、心理上的困惑,做學生心理上的醫生,生活中的益友。

5、經常與學生家長溝通,全面瞭解學生的家庭情況,積極爭取多方協作。

(四)導師和受導學生雙向選擇

導師與受導學生雙向選擇,具體步驟如下:

1、向學生提供擔任德育導師的教師名單。

2、通過簡單的調查問卷瞭解學生的需要。

3、導師根據自己所掌握的班級情況,選擇受導學生(困難學生)。

4、根據師生雙方的選擇,適當進行調配,最後確定導師和受導學生。其中導師和受導學生的比例控制在1比3左右。

(五)常規制度

1.導師聘任制度。德育導師實行動態管理,一般一學年一聘,每學年初學校嚮導師發放聘書。

2.檔案制度。為每位受導學生建立檔案,內容包括學生家庭,學生道德品質、心理健康和學業跟蹤檔案,對學生表現、考試成績等逐一記錄,分析對照,繪製學生學業變化曲線。

3.家訪聯絡制度。建立定期家長接待日製度和不定期的家訪聯絡制度,導師經常與家長聯繫,指導家庭教育,共商教育之策。

4.談心與彙報制度。導師堅持每週與學生進行一次個別談心,並要求學生每週一次嚮導師生活學習情況彙報。

5.會診制度。有學生處、年級組組織召開定期或不定期的年級德育會議,本年級的所有導師一起交流、討論,針對存在問題,研究對策。

(六)評估方法

學校成立“德育導師制”工作領導小組,每學期由領導小組對導師的工作進行一次全面考核。考核採用定性與定量相結合的方法。其中量化考核包括:導師自評(10%)+受導學生評分(30%)+導師領導小組(20%)+年級組長(20%)+家長(20%)。考核的結果作為教師考核的一項重要內容,並與教師本人的評優和職稱晉升掛鈎。

學期工作計劃 篇3

上屆九年級在學校的正確領導下,通過九年級教師的共同努力,取得了很好的成績,這對於我們新一屆九年級全體成員來講,既是動力,更是壓力。因此,如何繼續在來年的會考中取得好成績,對我們全組師生來説既是艱鉅的任務更是嚴峻的考驗。學校領導對我們的工作給予了高度的重視,在人員的配備上盡了最大的努力,相信全組教師一定能羣策羣力,發揚拼搏精神,全面搞好九年級的各項工作。為此,我們年級組將實行目標管理,發揚集體協作的精神,力爭全面提高教育教學質量。為此,特制定本屆九年級年級工作計劃。

一、指導思想:

以學校的工作計劃為指導,以“集體協作”的精神加強目標管理,深入推進素質教育,狠抓學生的思想工作,夯實文化基礎,強化學習習慣,培養學自主探究的學習能力,進一步提高學生學習效率,使本屆九年級在原有的基礎上有長足的進步,確保均分率和優秀率。

二、工作目標:

1.以學生髮展為本作為本屆九年級教育、教學工作的出發點,以“團結協作”的精神,認真分析學生的思想現狀、學生的學習現狀,及時作出科學、客觀的評價,紮紮實實地開展教育教學工作,使本屆九年級學生教育、教學成績得到實質性提升,各項成績力爭達到學校工作要求。

2.關注會考最新信息,落實到課堂教學,促進有效教學。緊扣學校的工作目標、工作要求和教育、教學新形勢,以“新理念、新課堂”為先導,認真組織教師學習課程知識,吸收新的教育理念,捕捉最新的會考信息和要求,根據各學科的具體要求,最新變化,及時作出調整,以最大的提高“有效教學”的效能。

3.結合實際,針對九年級後期的總複習,及早做好部署,加強基礎訓練,面向全體學生,區別不同要點,分層次、分階梯認真做好複習迎考指導,使不同層次的同學都能得到充分的發展,針對來年會考的實際,作出科學、具體的應對措施。

三、工作重點及措施:

(一)統一思想、不辱使命

九年級工作非比尋常,是學校教學工作的重中之重。尤其,針對這屆生源在數量和質量上較上屆都有很大差距的情況下,我們要實現學校的目標,就必須付出加倍的努力,犧牲更多的個人時間和利益,教九年級,就意味着肩頭多了一份沉重的責任,就要對學生負責、對家長負責、對自己負責,更要對學校的聲譽負責!這一點必須成為全體九年級老師的共識。

(二)合理安排,搶抓時間

本學期21周,有效教學時間不足20周。下學期只有16周有效的教學時間。因此,教師儘量在本學期上完九年級絕大部分課程,最遲下學期3月底結束新課。第一輪複習緊緊結合會考説明,夯實雙基;第二輪複習為專題講座和知識綜合訓練為主,做完部分會考模擬試卷;第三輪複習為會考前兩個星期,重新讓學生迴歸書本,以梳理歸納,查缺補漏為主。根據考試説明的要求,以課本和課程標準為依據,教學要突出重點,複習課教學要攻克難點;出試卷要揣摩考試熱點。

(三)有效教學,強化質量

1、細化各班的奮鬥目標,明確工作職責。根據學校要求各班各老師都要明確目標和要求。面向全體學生,不歧視任何一個學生;課堂上做到精講多練,課後認真做好培優補差工作,並與第二週落實好各學科的.提優工作,爭取在期會考試後將化學的提優班也開設出來。

2、加強備課組的管理。以學科為單位,以備課組長為主要負責人,發揚備課組團隊協作精神,發揮集體智慧,充分利用鹽中優秀資源,要求學科組和鹽中做到"統一要求、統一備課、統一進度、統一考查",並確保每組每週有一位老師參加鹽中大教研活動。

3、繼續施行階段抽測制度,及時召開質量分析會,及時診斷,及時反思,及時研究制定調控方案,並在教學中及時採取整改措施,形成較為完善的教學質量保證與監控體系。針對本班前5名學生,各教師實行負責制,抓好成績的提升。

4、認真抓好體育訓練,對體育較薄弱的學生(特別是學優生)加強鍛鍊,計劃國慶後利用下午三節課下活動時間安排跑步,爭取體育會考成績達到優秀水平。

5、年級組領導每天堅持巡課,每週堅持敲門聽課,每月堅持師生座談。經常和教師交流、研究,及時瞭解學生學習狀況。使九年級課堂既有形,更具神,真正做到高效。

(四)關愛學生,以德促教

1.定期召開年級組大會,對九年級年級學生開展理想、信念教育活動。抓好學生的思想教育,堅持開好每週的班會課。以“拼搏創造奇蹟,成功來自努力”、“一分耕耘,一分收穫”“知識改變命運、奮鬥成就未來”等來激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,努力為實現自己的人生目標奮鬥。

2.重視學生的心理健康教育,有的放矢地開展工作。九年級學生面臨着畢業、升學,承受的心理壓力特別重,這壓力有來自於家長過高的期盼,也有來自於自身的考試焦慮。如果不重視對他們的心理健康教育,就可能造成事倍功半的效果。班主任一旦發現學生心理存在問題就及時對症下藥,標本兼治,任課教師協助班主任對學生進行細緻的談心,分析問題,進行家訪,尋求和家長的溝通。幫助學生根據自己的學習現狀,制定出短期和長期目標,定期召開學習經驗交流會,指導學法,幫助學生提高複習效率。幫助學生樹立良好的人生觀、價值觀。這也是我們班會課一以貫之的主題內容。

3.真心關懷每一位學生,認真服務每一位學生,對全體學生都要做到有愛心、細心、耐心;尤其對後進生在教育教學上,提問優先,作業批改優先,表揚獎勵優先;要善於挖掘他們的閃光點,扶植起步點,把握反覆點,促進飛躍,努力做到不放棄任何一名學生。

4、加強家校合作,及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態、紀律表現,與家長共同探討切合實際的教育方法,對穩定學生學習情緒、促使良好思想品德養成、端正學習態度、提高學習成績起到一定效果。各班根據實際情況,可以經常與家長取得聯繫,爭取教育的最大化。

5.加強班主任隊伍建設,定期進行班主任工作研討,努力提高班主任的德育工作水平,同時合理利用班會、課間空餘時間找學生談心,爭取找每人談話一次,到每位學生家家訪一次,對班級特殊學生還可多次家訪

學期工作計劃 篇4

一.指導思想與工作目標

高一年級要以“夯實基礎,培養能力,認識自我,主動發展”為層級目標。高一年級各科老師,對於學生要加強各方面的指導。使學生儘快適應高中階級的學習,順利完成初、高中學習方法上的轉軌,邁好高中學習的第一步。

高二年級要以“鞏固基礎,規範習慣,勤奮進取,拔尖提優”為目標。高二年級要鞏固基礎,循序漸進,分層推進,逐步完善,為高三年級的知識系統化,綜合化打下基礎。

二.工作重點和措施

1、做好新生入學教育工作,重點介紹初、高中學習方法的不同情況,以及介紹高中學科的特點與要求。

2、進行學習習慣、行為習慣的`教育和培養,組織學生學習“學生守則”、“日常行為規範”,加強對學習方法和學習態度的輔導和培養。

3、充分發揮學生的主體作用,自我管理,自我教育。考慮組織高一年級學生分會、負責日常考核工作。

4、協調好各科教學工作,以期提高年級整體教學質量,抓好備課組的工作,課堂教學及反饋。

二.年級組具體工作

1、各科老師認真學習課程標準,熟悉教材,研究教材,不斷更新教學理念和方法。

2、制訂好教學計劃,認真備課,認真上好每一節課,嚴格執行教學常規活動。

3、要樹立競爭意識,質量意識,強化全員聽課制度。

4、各科老師要認真研究教材內容,確定教輔書及練習,測驗試卷使用等問題。

5、班主任老師要認真執行“班主任中心工作責任制”,發揮好橋樑紐帶作用,積極協調各方積極因素,積極開展一些健康有益的活動,抓好班風、學風的建設。

6、認真做好辦公室日常衞生和環境的佈置,創造良好的人際關係,加強日常工作的考核力度。

三.近期的主要工作

1、高一年級做好新生入學教育工作。

2、各班主任認真制定好班級計劃,做好開學報到等工作,組織好第一次班會課。

3、高一年級成立班委會,團支部等學生組織,籌備學生分會。

4、各科老師制訂教學計劃,安排好教學進度,認真備課,第二週檢查教案。

5、各科開展備課活動,確定教輔書及試卷使用等。

6、高一年級各科安排一次入學摸底測驗。

7、高二年級認真完成好軍訓任務。小陳老師工作室原創

8、班主任組織好第一次班科聯席會。

9、分別召開一次年級大會。

10、校運會的準備與參與工作。

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